题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
满分。:/题。1、员工在试用期内离职,须提前()天以()方式告知公司方可解除劳动合同
A.3 ,口头
B.5,书面
C.3,书面
D.5口头
答案
C、3,书面
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A.3 ,口头
B.5,书面
C.3,书面
D.5口头
C、3,书面
A.员工在试用期内辞职无需提前向直接上级递交纸质申请
B.转正后辞职须提前 30 日进行离职申请审批
C.完成离职流程后,人力须为员工开具公司所在地劳动部门认可的解 除劳动关系证明
D.员工所在部门应配合人力督促离职员工办理工作交接手续
A.30、3
B.20、2
C.10、1
A.30,3
B.10,3
C.7,1
D.30,7
A.试用期间被证明不符合录用条件
B.员工严重违反公司规章制度
C.严重失职给公司利益造成重大损害
D.员工与上级发生争执
E.员工被依法追究刑事责任