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[单选题]

以下环节,哪项属于绩效管理的事中控制()

A.绩效计划

B.绩效实施

C.绩效评估(考核)

D.绩效改进

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B、绩效实施

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第1题
招聘与选拔、培训管理、绩效考评、薪酬体系等环节都属于人力资源管理活动中的()层次。A.基础B.操作C.

招聘与选拔、培训管理、绩效考评、薪酬体系等环节都属于人力资源管理活动中的()层次。

A.基础

B.操作

C.组织

D.控制

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第2题
以下哪项属于鱼骨图法的程序环节?()

A.确定与公司整体利益相关的要素

B.定义成功的关键因素

C.确定关键绩效指标、绩效标准与实际因素的关系

D.以上都是

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第3题
根据中国石化全面风险管理办法的规定,对于风险应加强事前、事中、事后过程管控。下列各项中,属于风险控制应对措施的有()。

A.不相容职务分离控制与授权审批控制

B.会计系统控制与预算控制

C.财产保护控制

D.运营分析控制与绩效考评控制

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第4题

全面质量管理阶段的特点:()。

A.控制生产工程中影响质量的因素

B.把单纯的成品质量检验变成了过程管理,使质量管理从“事后”转到“事中”

C.质量管理单纯依靠事后检查、剔除废品

D.建立适用和完善的质量工作体系,对每一个生产环节加以管理做到全面运行和控制

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第5题
下列属于专项资金管理中存在的问题的有()。

A.事中监管审核乏力,事后缺乏监督评价机制

B.缺少科学的目标管理和绩效评估

C.领导重视程度不够

D.项目单位对专项资金的认知和管理存在误区

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第6题
‌H公司在将生产制造环节外包给当地一家企业时,为了防止潜在的质量问题,在生产线建设同时,就开始培训对方的工艺技术人员和质量检验人员,从控制角度看,这属于()。‏

A.实时控制

B.事中控制

C.事前控制

D.现场控制

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第7题
以下哪些不是绩效管理与绩效考核的区别()

A.绩效管理是一个完整的管理过程,绩效考核只是其中的一个环节

B.绩效管理和绩效考核是一回事,只是说法不一样

C.绩效管理中被评估人处于主动地位,绩效考核中评估人处于主动地位

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第8题
员工服务“十个不准”中,下列哪项属于,新增优化营商环境方面的条款()

A.不准营业窗口擅自离岗或做与工作无关的事

B.不准无故拒绝或拖延客户用电申请、增加办理条件和环节

C.不准接受客户吃请和收受客户礼品、礼金、有价证券等

D.不准工作时间饮酒及酒后上岗

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第9题
下列哪项属于增强支配力的有效方法()

A.在价值链环节中增加价值

B.其他三项都是

C.控制分销中的关键环节

D.利益共享

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第10题
以下关于管理的描述中正确的是()

A.管理主要关注的是绩效结果,所以结果好就说明管理工作做得好

B.管理既要关注绩效结果,也要关注人员培育与团队成长,做到人事并重才是好的管理者

C.考核什么就关注什么,因为组织只考核绩效结果,所以管理者没必要花时间去培育下属

D.借事育人,培育下属是管理者的职责,对组织、管理者和下属都有好处

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第11题
2003年,SARS疫情还未解除时,我国政府颁布了《突发公共卫生事件应急条例》这对以后的公共卫生管理来说,属于()

A.事前控制

B.事后控制

C.事中控制

D.反馈控制

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