首页 > 学历类考试
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下不属于有问题的研究行为的是()。

A.迫于商业资助方或非营利资助方如政府或私人基金会的压力不采用严谨的研究设计或方法

B.在涉及人类对象的研究中履行知情同意、保密等方面要求

C.对论文或项目申请的同行评议不恰如其分或过于随意

D.不加引注或说明将自己曾发表过的数据或结果作为新的研究成果再次发表

E.擅自应用他人研究数据

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“以下不属于有问题的研究行为的是()。”相关的问题
第1题
以下选项中属于市场营销学研究的问题有()。

A.消费者行为

B.供应商行为

C.市场营销机构行为

D.以上问题都研究

点击查看答案
第2题
问卷的问题有态度、行为、状态三种类型,在社工研究的信息收集中,这三个方面都比较重要。以下属于状态方面问题的是()。

A.与以前相比,失业后你与配偶吵架的次数:(1)增多;(2)没变化;(3)减少

B.你的出生地是:(1)农村;(2)小城镇;(3)城市

C.失业以来你最深的感受是什么?(1)失控;(2)痛苦;(3)没有感觉

D.与以前相比,失业后你的睡眠情况:(1)没有变化;(2)变糟;(3)变好

点击查看答案
第3题
关于有问题的研究,描述错误的是()

A.研究计划偏差

B.研究数据不当

C.捏造行为

D.统计方法不当

E.研究评审泄密

点击查看答案
第4题
以下哪些选项不属于人工智能的主要研究内容()

A.机器思维与思维机器

B.机器感知与感知机器

C.机器运动与运动机器

D.机器行为与行为机器

点击查看答案
第5题
以下不属于警告的行为是()

A.因自身等原因导致工作失误的各种行为

B.因维护不到位或服务问题而引发的投诉,且未给公司造成经济损失的行为

C.各种推诿,工作态度不端正的的行为

D.同事之间的打骂或者肢体冲突等

点击查看答案
第6题
以下哪项不属于纠正员工不良行为的步骤()

A.描述员工的工作行为

B.批评员工的问题

C.听取员工对行为的解释

D.将来如何改进

点击查看答案
第7题
以下使用行为中,属于合理使用的是()。

A.为了个人学习、研究或者欣赏,使用他人已经发表的作品

B.国家机关为执行公务使用已经发表的作品

C.演员表演已经发表的作品,但未收出场费

D.将已经发表的作品改成忙问出版

E.为介绍、评论某一作品或者说明某一问题,在作品中适当引用他人已经发表的作品

点击查看答案
第8题
以下对护理研究的描述不正确的是()

A.从实践中发现需要研究的护理问题

B.通过科学方法系统地研究或评价该护理问题

C.直接或间接地用以指导护理实践的过程D通过研究改进护理工作提高对患者的护理水平

D.对医疗新技术的开展有直接的指导作用

点击查看答案
第9题
一大群行为亢进并且日常饮食中食用大量含有添加剂的食物的儿童,被研究者观测用以评价他们是否存
在行为问题。然后让这些孩子吃几个星期的含较少添加剂的食物,接下来再对他们进行观测。起初有接近60%的儿童有行为问题;改变了他们的饮食后,仅有30%的儿童有行为问题。基于这些数据,我们可以推出食物添加剂有助于引起行为亢进的儿童的行为问题。上面引用的证据不足以证明上面的结论,因为

A.没有证据显示行为问题的减少与食物添加剂摄入量的减小成比例。

B.因为仅对那些改变食用含较少添加剂食物的儿童进行了研究,所以我们无法知道若不改变饮食会出现什么样的变化。

C.因为被研究的群体的大小没有精确地给出,所以改变饮食后,我们无法确定究竟有多少个儿童有行为问题。

D.文中的证据与有些儿童在食用含较少添加剂的饮食后比他们起初表现出更加频繁的行为问题的声明相一致。

点击查看答案
第10题
各种复杂的运动学和动力学问题的图形仿真不属于图形学的研究范畴()
点击查看答案
第11题
在系统分析的研究方法论中,()涉及的是过去和现在“发生了什么”的问题。

A.行为研究

B.价值研究

C.规范研究

D.可行性研究

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改