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更多“不断满足员工物质需求，不断改善员工的工作和生活环境，使每位员…”相关的问题
第4题
关于质量改进的说法，正确的有（）。
A.质量改进的基本过程是PDCA循环
B.质量改进通过不断采取纠正预防措施来提高企业的质量管理水平
C.质量改进是质量管理的－部分，致力于满足质量要求
D.没有稳定的质量控制，质量改进的效果也无法保持
E.根据质量改进主体的不同，可以分为员工个人的改进和团队的改进
第5题
某企业员工在讨论自由选择职业时提出了以下几种看法，正确的看法有（)。
A.自由选择职业意味着可以不断的更换工作
B.自由选择职业并不意味着可以随意更换工作
C.自由选择职业有利于个人事业的发展
D.自由选择职业不应该违背社会发展的需要
第6题
在对公共政策进行相关利益分析时，下列关于其分析内容的表述中不符合规定的是（）。
A.在我国，人民群众的利益高于一切，这是我们一切政策的出发点
B.人类之所以进行各种社会活动，归根到底是为了自身的利益
C.公共政策分析最本质的方面是价值分析
D.社会的发展目标就是要最大限度地生产出丰富的物质产品和精神产品，满足人们不断增长的需求，这也是政府的政策目标
第7题
生产智能家电产品的凯威公司适应外部环境的不断变化，及时调整内部资源和组织结构，发挥协同效果和整体优势，激发员工的创新精神和使命感，对社会需求做出灵活、快速的反应。该公司采取的组织协调机制是()。2019年
A.直接指挥，直接控制
B.工作过程标准化
C.共同价值观
D.工作成果标准化
第8题
EAP心理健康讲座、培训与团体辅导应注意：了解企业文化，以及该企业的工作设置结构，澄清企业的培训需求。要结合企业文化和工作结构的特点，帮助员工适应企业文化，适应工作环境，满足企业培训的需求。了解员工的心理辅导需求，及时发现并满足员工的需要。掌握员工心理辅导的时机，分析员工不良心态。重视健康教育效果的评估。()此题为判断题(对，错)。
