某企业制定员工的健康管理计划,提出通过企业微信公共账号推广员工健身活动,在距离工作区域较近的休闲区域设置健身器械。实行工间操制度等方案预期通过一年的努力,员工的锻炼率有所提高。设置健身器械属于健康教育干预的何种策略?()
A.传播策略
B.教育策略
C.环境策略
D.政策策略
E.倡导策略
A.传播策略
B.教育策略
C.环境策略
D.政策策略
E.倡导策略
主动测量是指()。
A.监测职业健康安全管理方案的各项计划及运行控制中各项运行标准的实施与符合情况
B.根据危害辨识和风险评价的结果、法律法规要求,制定包括监测对象与监测频次的监测计划,并据此对企业活动的必要基本过程进行监测的过程
C.系统地检查各项作业制度、安全技术措施、施工机具和机电设备、现场安全设施以及劳动防护用品的实施与符合情况
D.对员工实施健康监护,如通过适当的体检或对员工的早期有害健康的症状进行跟踪,以确定预防和控制措施的有效性
A.在相关人员进行调查后由领导层的直觉制定的
B.在全体员工进行讨论后由决策层的预感制定的
C.领导提出意见后通过全体员工共同讨论制定的
D.科学预测和分析,并在市场调查研究的基本上制定的
A.贯彻国家和地方有关的方针、政策、法律、法规
B.本企业内的企业标准之间协调一致
C.保证工程质量、安全、人身健康,充分考虑使用要求,保护环境
D.生产、经营活动中需要制定的管理标准和工作标准
A.营造良好的企业文化氛围
B.有效的激励员工
C.为员工提供健康、舒适的环境
D.提出人员补充计划
E.保持员工有效工作的积极性、主动性
国际劳工组织在其制定的《职业安全健康管理体系导则》(ILO-OSH2001)中,提出的职业安全健康管理体系运行模式包括方针()、计划与实施、评价、改进措施等五大要素。
A.目标
B.组织
C.资源
D.保障
某企业根据企业发展的方向,制定了企业标准体系,以支撑本企业的生产、经营和管理活动。
1、只有将企业内的标准按其内在的联系严密地组织起来,才能充分发挥其作用。()
A、对
B、错
2、企业标准体系的各类“文件”,包含()。
A、企业的生产、经营的方针、目标
B、按照标准定义所制定的各级各类标准文件
C、企业应遵守的各项法律
D、含了企业应遵守的各项法规
E、本企业标准
3、企业内的标准不是彼此孤立的,它们之间存在着()上的联系。
A、功能
B、性质
C、目的
D、对象
4、企业标准体系是一个宽泛的概念,包含了企业围绕生产、()、管理的需要所执行的各类“文件”。
A、服务
B、营销
C、技术
D、经营
A.减少员工工作时间,随即降低工资水平
B.提高企业的技术水平
C.鼓励员工提前退休
D.合并并简化某臃肿的机构
E.制定全员轮训计划,员工始终有一部分接受培训
A.买入或卖出企业、部门或主要资产
B.制定员工持股计划或利润分配计划
C.通过发行认股权证或可转债募集资金
D.确定遗产税(潜在不动产税),向家庭成员赠送股票,与股东签订买卖协议
E.收购合伙人股份,上市或私募,让创业者了解企业的真正价值
A.人力资源规划
B.培训与开发、
C.绩效管理
D.员工关系管理