题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
不属于“员工绩效改进计划表”内容的是（)
A.评估期间绩效未符合工作标准之事实描述
B.对此次考核有什么意见
C.改善目标、措施及可获取的资源
D.改进效果评价及后续措施
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A.绩效管理促进管理流程和业务流程的优化
B.绩效管理使员工清楚企业的愿景和目标
C.绩效管理使员工清楚自己在企业中的责任，充分发挥其主观能动性
D.绩效管理可以使员工看到管理者为其设定的较激进目标，激发其工作热情
A.承诺不发生任何生产安全事故
B.承诺持续改进职业健康安全绩效
C.承诺通过职业健康安全管理体系认证
D.承诺杜绝发生职业病
E.承诺遵守自身适用的法律法规
A．绩效内容多重性。
B．绩效的多变性。
C．绩效表现形式的多样性。
D．绩效的稳定性。
建立和实施职业健康安全管理体系的生产经营单位，所制定的职业健康安全方针内容应包括()。
A.确定符合体系要求的职能分配和机构职责分工
B.职业健康安全总目标和改进职业健康安全绩效的承诺
C.建立并保持程序，确保员工具备必需的职业健康安全意识和能力
D.建立并保持程序，及时与员工和相关方就有关信息进行协商和交流
