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[多选题]
在评估培训效果时,行为层面的评估,主要包括()等内容。
A.投资回报率
B.客户的评价
C.主管的评价
D.同事的评价
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A.投资回报率
B.客户的评价
C.主管的评价
D.同事的评价
A.反应评估
B.学习评估
C.行为评估
D.结果评估
A.是否建立了适当的保护措施,以防止未经授权接触文件、记录和资产
B.会计系统中的数据是否与实物资产定期核对
C.管理层是否采纳内部审计人员和注册会计师有关内部控制的建议
D.被审计单位的主要经营活动是否都有必要的控制政策和程序
A.指导客户制订实施计划
B.对客户进行相关培训
C.对实施中的重点环节进行辅导
D.根据实施中出现的情况,对方案进行修改与完善
E.对实施效果进行评估
A、学员反应
B、学习成果
C、工作行为
D、经营业绩
E、领先指标
A.某企业员工流失(流动)问题
B.某企业员工职业生涯规划工作
C.某企业人力资源管理外包风险
D.某企业培训效果评估
E.领导决策失误的原因
A、柯式评估模型
B、CIPP模型
C、问卷法
D、测试法