中职生应根据职业理想制定一份“务实”的职业生涯规划,“务实”体现在()。
A.目标高远
B.符合个人实际,可操作
C.与所学专业不对应
D.措施空,不具体
A.目标高远
B.符合个人实际,可操作
C.与所学专业不对应
D.措施空,不具体
A.中职生有务实的创业观念。
B.职业教育强调能力,中职生学习内容针对性强,因而在熟悉行业,适应行业的基础上创业,成功的几率就大得多。
C.创业者需要具有高层次的综合职业能力,在专业能力,方法能力以及社会能力方面都有特殊要求。
D.中职生接受的教育,既具有专业性,因而优于只接受过基础教育的年轻人;又具有实践性,强调操作,因而,优于侧重理论学习的大学生。148
A.找到一份工作是职业生涯的第一步,一定要保持不急不躁高标准高定位的作风。
B.我们应该调整就业期望值,找准坐标,从低层岗位做起。
C.我国劳动力资源供大于求的状况将长期存在,不能放弃不可多得的就业机会,要正视这一现实。
D.中职生要发挥自己务实的就业观和动手能力强的优势。
A.中职生应该树立廉洁自律的意识
B.中职生应该树立自觉预防职业腐败的意识
C.中职生应从现在做起,从身边小事做起,遵纪守法
D.中职生还是学生,没有必要了解职业腐败的相关内容
A.适合中职生横向发展的职业群,往往能为职业生涯发展带来机会
B.横向发展需要从业者通过继续学习更新,提高知识,技能水平
C.适合中职生横向发展的职业群,不利于他们今后调整职业生涯发展方向
D.理清适于自己横向发展的职业群,不但能帮助我们了解自己所学的专业,并能开阔我们的思路
A.中职生应该按照“两种证书”(中等职业学校的学历证书和职业资格证书)的标准,完成在中等职业学校的学习任务。
B.在竞争激烈的市场就业环境中,中职生的优势不是学历,而是实践力。
C.“证”是求职就业的“入场券”,“证”是具有实力,能胜任岗位的标志,“取证”是增强就业竞争力的手段。如果能在毕业前多拿几个证书,就会就业。
D.取证急需要投资,又需要投入相当的精力和时间,所以多取证不等于乱取证。
A.衡量一个人职业道德素质的高低,主要是看他是否具有良好人际关系。
B.思想道德素质对其他素质起统领作用,决定中职生未来职业活动的政治方向和价值取向是否正确。
C.从业者的职业道德素质代表着个人的形象和个性,因而不必太压抑,必要时可以不必遵守。
D.职业道德素质的培养应立足于书本的学习。
A.在新的就业领域里,如果似乎是不感兴趣的职业,应立马跳槽,继续向既定的长远目标努力。
B.中职生首次就业中,当就业目标与现实需求之间发生矛盾时,要坚持己见,不能轻易改变自己的就业目标。
C.首次就业后,不少人都会产生再择业的想法,这是不应该的,这样做风险很大。
D.再择业时实现个人职业生涯发展的关键环节,要考虑到可持续发展,积极创造条件,寻找机会,首次就业后再择业的考虑,也无不可。