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题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

作为投诉处理人员,可以不必熟读法律,精通条文,但必须要有以法律为凭的理念,掌握一些重要的法律条文,关注与企业业务相关的法律法规,国家颁布的管理办法、通知、指引、意见等,要做到常备常阅。()此题为判断题(对,错)。

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第1题
关于客户关系维护的观点,哪些是正确的()

A.投诉可以指出企业缺点

B.客户投诉与抱怨说明我们的产品和服务得到了关注

C.投诉处理可以提升处理人员的专业技能

D.客户投诉我们不必理会

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第2题
您认为作为一名东盟会计人员需要具备哪些能力()

A.良好的外语能力

B.认真学习国内、国际的财经政策和法律,熟悉财经制度

C.积极钻研会计业务,精通专业知识

D.严守法纪,坚持原则,遵守有关的会计法律法规

E.良好的沟通能力、学习能力和适应能力

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第3题
《人身保险业综合治理销售误导评价办法(试行)》,投诉件的统计范围是指客户将销售误导作为投诉理由的投诉件,即投诉销售人员存在违反《保险法》等法律、行政法规和中国保监会的有关规定,通过欺骗、隐瞒或者诱导等方式,对有关保险产品的情况作引人误解的宣传或者说明的行为。()此题为判断题(对,错)。
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第4题
考核机关应当建立本行政区域内“安管人员”信用档案。违法违规行为、被投诉举报处理、行政处罚等情况应当作为不良行为记入信用档案,并按规定向社会公开。()
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第5题
关于发文描述正确的是()

A.文件拟稿后即可发出,部门负责人可以不必签字

B.对方在原件签字,原件我司留存,复印件发出

C.任意人员都能签收,我司均与承认

D.如对方拒签,可采取邮寄方式,法律送达

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第6题
客服人员可以单方面的提出客户投诉处理方案。()
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第7题
如果客户提出的要求超出投诉处理人员的职权的要求,客户投诉处理人员可以当场予以回绝()
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第8题
客户投诉工单完成归档后再次重启,投诉处理人员可以再次选择归档。()
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第9题
《建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产管理规定》中规定,考核机关应当建立本行政区域内“安管人员”信用档案。违法违规行为、被投诉举报处理、行政处罚等情况应当作为不良行为记入信用档案,不需要向社会公开。()
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第10题
投诉渠道管理部门负责对投诉处理进行跟踪、督办,任何情况下都不可以通过电话、内部通讯工具或传真等方式先行通知投诉处理人员()
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