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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

狭义的职业生涯管理则是指在一个组织内,组织和员工共同对个人的职业生涯进行()和修正的一个综合性的管理过程。

A.设计

B.规划

C.执行

D.评估

E.反馈

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第1题
按床日付费的病例是指在一个医保结算年度内,参保人员单次住院时间超过()、且出院主要诊断符合纳入床日DRG病组管理标准的病例。

A.60天(含)

B.60天(不含)

C.90天(含)

D.90天(不含)

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第2题
职业生涯开发的发展创新性原则是指在职业生涯开发中提倡采用()、()发现和解决问题。

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第3题
(),是指在促进资源配置过程中发挥作用的一系列组织机制,包括金融市场、金融工具、金融机构以及维护和规范各组成部分的活动并发挥支持性作用的管理机构、规章制度。

A.狭义的金融制度

B.广义的金融制度

C.银行业管理规范

D.证券业管理规范

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第4题
一个国家或地区各级各类学校机构与组织的体系及其管理规则是指()。A.学校管理制度B.学校教育制

一个国家或地区各级各类学校机构与组织的体系及其管理规则是指()。

A.学校管理制度

B.学校教育制度

C.学校人事制度

D.学校办学体制

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第5题
在职业生涯含义中,内、外职业生涯的概念都侧重于()。

A.组织内部

B.员工个体

C.领导意见

D.组织外部

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第6题
职业生涯管理的深入实施,有利于组织人力资源队伍的稳定和水平的提高。()
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第7题
组经理每帮助一个直辖组内的新人达成10000C,当月该组经理计提的管理津贴最高(组创业发展奖+卓越组)可增加()元。

A.500

B.4360

C.3360

D.3052

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第8题
简述组织职业生涯管理原则。

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第9题

职业生涯管理的目的是找到适合自己的工作和组织实现人岗匹配和人组织匹配谋求的最大化()

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第10题
职业生涯管理是指员工个人对职业生涯进行设计、规划、执行、评估和反馈的一个综合性的过程。()
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