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第2题
培训效果评估柯氏四级评估模型中（)是指受训人员对培训项目的印象如何，包括对讲师和培训课程内容、培训方法、培训设施、自己收获大小等方面的看法。
A.反应评估
B.学习评估
C.行为评估
D.结果评估
第5题
柯氏（KirkpatrickModel)四级培训评估模式由国际著名学者威斯康辛大学教授唐纳德.L.柯克帕特里克，于哪一年提出的？（）
A.1950
B.1956
C.1959
D.1969
E.1970
第6题
在培训效果评估方法中，真正将评估活动介入培训的整个过程，属于比较完善的评估方法的是()。
在培训效果评估方法中，真正将评估活动介入培训的整个过程，属于比较完善的评估方法的是（)。
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A、柯式评估模型
B、CIPP模型
C、问卷法
D、测试法
第8题
传统柯式模型主要是从四个方面来评估培训效果，具体是指()。
传统柯式模型主要是从四个方面来评估培训效果，具体是指（)。
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A、学员反应
B、学习成果
C、工作行为
D、经营业绩
E、领先指标
