题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
根据《劳动合同法实施管理条例》相关规定，员工入职需要在（）个月内签订合同，否则员工有权利诉求用人单位支付双倍工资
A.1
B.2
C.3
D.4
答案
A、1
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.1
B.2
C.3
D.4
答案
A、1
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“根据《劳动合同法实施管理条例》相关规定，员工入职需要在（）个…”相关的问题
A.新员工入职一个月内，公司与其签订固定期限劳动合同，双方按劳动合同约定履行职责
B.劳动合同期未满，公司可以单方面解除劳动合同
C.劳动合同期满可以续签，续签前必须对员工本人和公司相关部门负责人进行意见征询
D.续签劳动合同的相关规定按《劳动合同法》执行
A.《中华人民共和国教育法》
B.《幼儿园管理条例》
C.《幼儿园工作规程》
D.《中华人民共和国劳动合同法》
A.责令改正，并按规定实施行政处罚
B.移送公安机关按治安管理条例处理
C.采取税收强制执行措施
D.按抗税的相关规定处理
A.责令改正，并按规定实施行政处罚
B.移送公安机关按治安管理条例处理
C.采取税收强制执行措施
D.按抗税的相关规定处理
A.责令改正，并按规定实施行政处罚
B.移送公安机关按治安管理条例处理
C.采取税收强制执行措施
D.按抗税的相关规定处理
A.责令改正，并按规定实施行政处罚
B.移送公安机关按治安管理条例处理
C.采取税收强制执行措施
D.按抗税的相关规定处理
A.《招标投标法》
B.《合同法》
C.《建设工程质量管理条例》
D.《招标投标法实施条例》
