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更多“地方政府机构改革不单是精简问题，还应当同时进行机构与人事制度…”相关的问题
第3题
设立股份制商业银行法人机构，除符合基本条件外，还应当符合审慎性条件，至少包括()。
A.有助于化解现有金融机构风险，促进金融稳定
B.具有良好的公司治理结构
C.发起人股东中应当包括合格的境外战略投资者
D.地方政府应当向银行投资入股
E.具有健全的风险管理体系，能有效控制关联交易风险
第4题
随着人力资源管理理论的发展，对人职匹配含义的理解，又进行了比较深入的拓展。人职匹配，不单是人与工作岗位的匹配，还包括（)，（)以及（)。
A.人与企业战略的匹配
B.人与人的匹配
C.人与组织的匹配
D.岗位与岗位之间的匹配
第6题
据报道，某市按照“小政府、大社会”的模式，组建起一个精干高效的政府机构，政府仅设有政府办、经济局等14个单位（经济局对应上级34个单位和兄弟县市的22个单位）；党委仅设党务工作部和市委办。这种改革，使得某市成为当时全国地方机构改革的5种模式之一。10年过去了，当年的这个“小政府典范”却重新走上了机构膨胀的老路。10年中，该市精简的人员、机构逐渐反弹，机构由14个增至25个，党政工作人员由600人增至1300多人，再次出现“官”多“兵”少的现象，仅市委常委就达15人，正副市长9人。该市机构改革失败的原因为（）。
A.市场力量的发展壮大
B.利益集团的力量强大
C.社会力量的发展壮大
D.行政权力的自我扩张性
第7题
对检举、控告的问题已经得到正确处理，当事人仍无理纠缠，影响工作秩序的，应当进行批评教育；对不听劝告、屡教不改的，可请（）协助处理
A.上级单位
B.地方政府
C.公安机关
D.当事人单位
第8题
在经济作物进行鉴证时，应注意()。
A.比价关系——一般的大田经济作物易与粮食争地争肥争投入，对其进行价格鉴证时可参考粮食价格
B.差价关系——有些经济作物不同品种、不同质量、不同等级间价格相差很大，进行价格鉴证时不能完全根据生产成本，就主要采用差价法、比价法、市场价格法
C.预期收益——经济林木一般可以收获多年，按预期收益法进行价格鉴证时，还应当累计生产期内的全部收益额
D.价外补贴——有些经济作物，除国家规定统一收购价外，地方政府或加工企业为鼓励种植，还给予价外补贴，这部分价外补贴应当与国家规定的价格一并
第10题
小李由于工资待遇问题同单位发生了劳动争议，他打算通过劳动仲裁维权。他的做法（）
A.正确，因为他的选择是解决劳动争议的最终程序
B.错误，因为他的选择所形成的结果没有法律效力
C.合理，如果对结果不满意还可以向人民法院起诉
第11题
下列关于汉字及其使用规范的表述，错误的是()
A.汉字是表意体系的文字
B.部首是具有字形归类作用的偏旁
C.所谓异形词，是指汉语书面语中音同、义同而用法不同的词
D.汉字的整理包含简化笔画和精简字数两方面的内容
