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[判断题]

严格执行请假制度,参会人员因工作不能到会,必须提前请假,经会议主持人批准同意后方可不参会,但必须指定本部门相关人员代为参加()

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第1题
员工应积极参加会议,提前到会、准时参会,因故不能参加或需提前离去时,需事先请假,并记入考勤()
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第2题
因特殊情况不能参会,须提前请假并得到批准,否则按旷会处理,每次扣参会人员月度绩效考核得分分()

A.5

B.10

C.15

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第3题
参会人员因故不能准时出席,需提前向会议组织部门请假,否则按迟到或缺席处理()
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第4题
会议组织部门应提前()个工作日通过公司邮箱发布会议通知,参会人员不能按时参会,至少提前()个小时向直接上级请假,会议结束后()个工作日内,由会议组织部门整理会议纪要

A.2 1 2

B.3 1 2

C.2 2 2

D.2 1 1

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第5题
下列哪些说法是正确的()

A.无故缺席会议,未向会议组织人员请假

B.发言人汇报时间长,主持人有权要求发言人停止发言

C.会议上未形成决定的方案及未被通过的提议、提案,会后不乱议论

D.参会人员出现迟到、不签到、代签或会议过程中早退、手机铃响、睡觉、随意进出的情况,可以按公司制度给予上交成长基金

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第6题
根据《东营华联石油化工厂有限公司HSE过程执行管理规定》,各部门要及时接收公司组织的各类HSE会议、培训、竞赛等活动的通知,通知中确定的应参加人员()

A.必须参加

B.可以不参加

C.因特殊原因不能参加时执行请假制度

D.同HSE管理部沟通后,可以不参加

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第7题
参会人员的礼仪包括()。

A.按时到会和离会

B.中途不要随意进出

C.会议开始前把手机调成震动状态或者关机

D.保持会场安静

E.不可贸然坐在尊位上

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第8题
参会时应遵循的秩序有哪些()

A.应提前到会,不得喧哗,不得来回走动

B.中途随意离席

C.会议期间与会人员将各种通讯工具调至静音状态,不会客(特殊客人除外),认真听取会议内容并做好记录

D.与会人员不可无故打断他人的发言

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第9题
《中国共产党发展党员工作细则》规定,因故不能到会的有表决权的正式党员,在支部大会召开前()的,应当统计在票数内。

A.正式向党支部提出书面意见

B.正式向党支部提出口头意见

C.正式向党支部提出书面请假

D.正式向党支部提出口头请假

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第10题
会议纪要需标注会议的()等文字,一般用黑体三号字,在标题下空一行顶格居左编排文字

A.时间

B.地点

C.主持人

D.参会人员(出席人员、请假人员、列席人员)

E.整理人

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第11题
小A在4月初加入到收展二部,4月应到出勤天数为22天,因小A在4月份家庭原因出勤天数仅为10天,请假天数为10天,那么小A四月份的个人参会率为()

A.90.90%

B.83.33%

C.86.00%

D.92.55%

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