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第1题
()是科学研究中经常使用的一种研究方法。这种方法的主要特点是,它把研究对象所具有的特征理想化,也就是它突出强调了研究对象某方面的特征或主要特征,而有意识地忽略研究对象其他方面的特征或次要的特征。
A.理想化方法
B.理论联系实际
C.理想模型法
D.抽象研究法
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第2题
（)是进行科学分类的基本前提。
A.案例分析法
B.实验研究法
C.比较研究法
D.访问调查法
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第3题
学习教育法学的基本方法包括:自学法、文献阅读法、调查研究法、比较研究法、系统思考法和（）
A.行动研究法
B.质化研究法
C.实验研究法
D.案例分析法
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第4题
（)的主要优点是内容多，样本大，结构化，标准化，便于定量分析。
A.问卷研究法
B.访问调查法
C.案例分析法
D.实验研究法
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第5题
适合于培养团队精神的人力资源开发方法是（）。
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第6题
在管理心理学研究的主要方法中，可在很大范围内进行调查，花钱费时不多，但效果较好的方法是（)。
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第7题
利用已有的文献资料，研究学校管理的方法，称之为（)。
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第8题
市政管理学的学科特点是（)。
A.以城市政权组织为主要研究对象
B.研究城市政府及其管理活动
C.研究城市组织的运行规律
D.是研究城市公共事务管理的专门学科
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第9题
公共部门人力资源培训的方法包括（)。
A.管理游戏法
B.研讨室培训法
C.案例分析培训法
D.合作研究培训法
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