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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

人力资源部门每（）个月至少组织一次新员工入职培训，培训完成后进行考试，考试不合格者,由部门/服务中心安排补考，并报备人力资源部门

A.1

B.2

C.3

D.4

答案

B、2

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A.三个月

B.季度

C.半年

D.年

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第3题

应每12个月至少一次评审组织的质量管理体系，以确保其持续的（）

A.合规性

B.适宜性

C.充分性

D.有效性

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第4题

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A.3个月

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C.9个月

D.一年

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第5题

新员工沟通会至少需要多长时间组织一次（）

A.一个月

B.两个月

C.三个月

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A.20

B.24

C.32

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A.至少每1个月

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第9题

一般电缆线路每（)个月至少巡视一次。

A.1

B.2

C.3

D.6

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第10题

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A.1

B.2

C.3

D.4

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第11题

岗位风险点及风险控制措施至少每（）培训一次

A.一年

B.3个月

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