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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

预算的smart原则包括()

A.有时限的timeable

B.能实现的realistic

C.可负责的accountable

D.可量化的measurable

E.具体的specific

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E、具体的specific

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第1题
团队绩效评价指标体系设计的SMART原则包括()。

A.S具体

B.M可衡量

C.A可实现

D.R切实

E.T有时限

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第2题
SMART原则中的M是指()。

A.可考核的

B.可达到的

C.相关的

D.有时限的

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第3题
绩效目标设定-SMART原则具体指()

A.S (specific) —— 明确的

B.M (measurable) —— 可衡量的

C.(Attainable/Achievable/Attractive ) —— 可完成的、有成就的、有吸引力的

D.R (Relevant/Results based/Realistic ) —— 具有相关性/基于结果的/现实的

E.T(Timebound/Traceable)——有时限/可记录追踪

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第4题
制定目标的SMART原则中的T代表()

A.具体的

B.可衡量的

C.可达成的

D.一定时限的

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第5题
目标设定SMART原则中,A是指()

A.明确的

B.可衡量的

C.可达成的

D.相关的

E.一定时限的

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第6题
SMART原则是指目标是明确的,可量化的,不相关的,可实现的,有时限的。()
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第7题
‎“当年广告投入达到1000万元人民币”这一目标表述不符合目标制订“SMART”要求中的()要求。‎

A.可衡量

B.具体的

C.有时限

D.相关联

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第8题
关于目标设定的SMART原则,以下说法正确的有()。

A.目标应当集中,准确地定义相关工作

B.目标应当可度量、可衡量,评价产出

C.完成每项目标需要相应的行动或计划,关注目标完成的过程

D.目标应当是有时限性的,要确定目标完成最后期限和检查日期

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第9题
理财目标的确定原则包括()。

A.理财目标要具体明确

B.理财目标必须可以量化和检验

C.理财目标必须具备合理性和可行性

D.实事求是

E.理财目标要有时限和先后顺序

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第10题
基本支出预算的编制原则包括()。

A.追踪问效原则

B.科学论证,合理排序原则

C.综合预算原则

D.优先保障原则

E.定员定额管理原则

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第11题
设定目标需遵循的是SMART原则。()
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