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[多选题]

企业可以设立劳动争议调解委员会（以下简称调解委员会）。调解委员会负责调解本企业发生的劳动争议。调解委员会由下列人员组成（）

A.职工代表

B.企业代表

C.企业女职工代表

D.企业工会代表

答案

ABD

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第1题

《劳动争议调解仲裁法》第十条规定：发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解（）。

A.企业劳动争议调解委员会

B.依法设立的基层人民调解组织

C.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

D.企业人力资源管理部门

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第2题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定发生劳动争议，当事人可以到下列调解组织申请调解：

()。

A 企业劳动争议调解委员会

B 依法设立的基层人民调解组织

C 在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

D 当地人民法院

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第3题

《劳动争议调解仲裁法规定的调解组织有（）、（）

A.企业劳动争议调解委员会

B.依法设立的基层人民调解组织

C.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

D.企业工会组织

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第4题

《劳动争议调解仲裁法》规定的调解组织有（）、（）和

A.企业劳动争议调解委员会

B.依法设立的基层人民调解组织

C.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

D.企业工会组织

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第5题

根据《企业劳动争议协商调解规定》，()企业应当依法设立调解委员会，并配备专职或者兼职工作人员。

A.大中型

B.大型

C.中型

D.小型

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第6题

根据《劳动争议调解仲裁法》规定，企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。（)

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第7题

下列机构无权受理劳动争议的是()

A.劳动争议仲裁委员会

B.企业劳动争议调解委员会

C.人民法院

D.市政府信访办

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第8题

《劳动争议仲裁法》规定的劳动争议处理机构包括（）

A.人民法院

B.劳动争议仲裁委员会

C.企业劳动争议调解委员会

D.工会

E.劳动行政部门部门

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第9题

《企业工会工作条例》规定，应依法建立企业劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会中，职工代表和工会代表的人数不得少于调解委员会成员总数的

A.三分之一

B.三分之二

C.半数

D.四分之三

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第10题

根据《劳动争议调解仲裁法》的规定，企业层面的调解由企业内设的（）负责。

A.劳动争议调解委员会

B.人力资源管理部门

C.工会

D.管理层

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第11题

区域性劳动争议调解指导委员会的职责主要包括有()。

A.指导本地区劳动争议调解委员会的工作

B.指导本地区劳动争议预防工作

C.接受上级劳动争议仲裁委员会的指导

D.调解本区内未成立劳动争议调解委员会企业的劳动争议

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