关于CA抓新房带看指标过程中如何对落后经纪人进行管理,下列说法错误的是()
A.辅导培训
B.监督考核
C.面谈问责
D.人员优化
B、监督考核
A.辅导培训
B.监督考核
C.面谈问责
D.人员优化
B、监督考核
A.经纪人为什么不愿意卖新房,归结为新房能力和新房意识问题
B.让经纪人信,让他感受到激励,真听、真看、真感觉
C.两头抓:树立标杆、帮落后
D.培训到位给方法、出现问题及时解决、陪同成交第一单
A.CA总得分=人员得分*20%+带看得分*20%+成交得分*45%+佣金得分*15%
B.人员得分=有效人数净增得分*40%+新增统招占比得分*20%+有效流失率得分*40%
C.其他模块得分同人员得分计算逻辑
D.有效人数净增得分=有效人数净增实际值排名,排名越靠前,得分越高,其他指标同理,得分取值
A.新房VR带看,只能客户向经纪人发起,经纪人无法向客户发起
B.新房VR带看,只能经纪人向客户发起,客户无法向经纪人发起
C.新房VR带看,客户可以向经纪人发起,经纪人也可以向客户发起
D.以上都不对
A.经验值分为带看、成交和商机转化三个部分
B.带看分为主带看和陪看,主带看配置分>陪看配置分,线上带看分>线下带看分
C.成交分为主成交和合作成交,主成交配置分>合作成交配置分,线上成交分>线下成交分
D.商机转成交<商机转带看
A.综合经纪人+买卖经纪人+租赁经纪人有贝壳分,新房经纪人没有贝壳分
B.同事之间不可以相互查询贝壳分
C.客户可以看到贝壳分
D.店东,CA,商圈经理可以看经纪人贝壳分
A.分享拓客转发
B.渗透
C.经纪人在该楼盘通过线上VR带看并让用户下意向金的楼盘展示该展位,该展位对所有进入该楼盘的客户展示
D.非链家直销经纪人什么的都不用做,直接可以获得商机
A.拉新指的是与房多多合作的新增门店、报备门店、新增注册
B.涨活指的是提升门店和商户在房多多平台上的报备与带看
C.促留存指的是门店和商户持续在房多多平台上达成业务成交
D.新商服指的是新房客户服务人员
A.渗透成功一个,随机奖励5,10,20贝壳币,奖池只有15贝壳币,先到先得,瓜分完了就没有了
B.经纪人分享码上有客,连续5天获得用户扫码,随机或者10-20贝壳币不等,最高60贝壳币
C.每周有效二手VR带看达到5套,奖励5贝壳币,每周店面人均二手有效VR带看达到3个,且门店参与率达到60%且排名前100的门店奖励100贝壳币
D.经纪人每产生一个新房三方有效VR带看,奖励5贝壳币