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[单选题]

实现了真正意义上的同工同酬的薪酬体系是()。

A.职位薪酬体系

B.技能薪酬体系

C.能力薪酬体系

D.绩效薪酬体系

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第1题
技能薪酬体系的优点包括()

A.能实现真正意义上的同工同酬

B.鼓励员工持续学习,对自身发展负责

C.能够体现所从事工作在企业中的相对重要性

D.有利于按照职位系列进行薪酬管理

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第2题
在哪年的世界博览会上,奥的斯展示了一种真正安全意义上的电梯?()

A.1854

B.1900

C.1840

D.1845

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第3题
优质护理服务内涵内容包括:护理绩效考评与评优、职称晋升、薪酬挂钩、切实做到多劳多得、同工同酬、稳定护士队伍()
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第4题
劳动法第四十六条规定:“工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。()在经济发展的基础上逐步提高。”

A.工资水平

B.薪酬水平

C.生活水平

D.消费水平

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第5题
对薪酬的控制,主要通过对()的调整来实现。

A.薪酬水平

B.薪酬体系

C.薪酬结构

D.薪酬依据

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第6题
根据本讲,真正实现(),同时重视社会保障的法制建设,并维护这一制度体系运行的稳定性、规范性。

A.权责一致

B.适度集中

C.以上都对

D.高效协同

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第7题
人际传播是真正意义上的()传播。

A.社会

B.大众

C.多媒体

D.亲身

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第8题
下列选项中,关于通信技术发展的描述不正确的是()
下列选项中,关于通信技术发展的描述不正确的是()

A.1G实现了模拟语音通信

B.2G属于信息通信,3G属于智能通信

C.4G解决的是瞬时通话和文字传输在行为整合意义上的“二合一”的问题

D.5G能够实现随时、随地、万物互联

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第9题
DIR区是真正意义上的数据存储的地方,位于DIR区之后,占据硬盘上的大部分数据空间。()
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第10题
朋友不断否定你,渐而离开了你,但这种否定一定不是真正意义上的否定,仅是一种讨论,无需重视。()
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第11题
矿池的存在降低了比特币等虚拟数字货币开采的难度,降低了开采门槛,真正实现了人人皆可参与的比特币挖矿理念。()
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