()可以保证和提高企业绩效管理制度和管理系统的有效性和可行性。
A.建立企业工会
B.聘请外部专家
C.获得高层领导的支持
D.赢得一般员工的理解和认同
E.寻求中间各层管理人员的全心投入
A.建立企业工会
B.聘请外部专家
C.获得高层领导的支持
D.赢得一般员工的理解和认同
E.寻求中间各层管理人员的全心投入
A.建立机构,健全管理制度;筹集资金、保证生产;控制耗费、提高企业经济效益;依法合理避税,强调分配利润;维护财政纪律,实行财务监督
B.建立机构,健全管理制度;管理资金、维持生产;控制耗费、提高企业经济效益;依法缴纳税金,合理分配利润;维护财政纪律,实行财务监督
C.建立机构,健全管理制度;筹集资金、保证生产;控制成本、控制企业经济效益;依法缴纳税金,合理分配利润;维护财政纪律,实行财务监督
D.建立机构,健全管理制度;筹集资金、保证生产;控制耗费、提高企业经济效益;依法缴纳税金,合理分配利润;维护财政纪律,实行财务监督
A.重惩罚轻改进
B.战略目标不明确
C.对绩效管理的实施缺乏整体规划
D.绩效管理和薪酬等其他人了资源管理制度脱节
A.对企业绩效管理体系的诊断
B.对考评者全面、全过程的诊断
C.对企业绩效管理制度的诊断
D.对被考评者全面、全过程的诊断
A.建立基于供应链的研发机构,可以让企业迅速降低成本
B.很多情况下,老一套的销售模式对实现供应链管理目标已经不起作用了
C.要发挥财务在供应链中的作用,就必须设计供应链财务系统和建立供应链财务绩效评估体系
D.只有当服务创造了客户需要的价值时,客户才会发生有利于提高供应链绩效的行为
A.只要企业实施电子商务的过程中以CRM为指导理念,都能保证企业在电子商务模式下,充分发挥电子商务的优势
B.企业采用采用CRM,能满足客户个性化需求,提高客户的忠诚度和保有率,最大化客户价值
C.CRM用于企业内部的管理,可以帮助企业充分发挥电子商务的优势
D.通过CRM系统和电子商务充分发挥各自优势,帮助企业建立良好的客户关系
A.对企业而言企业内员工劳动绩效和劳动生产率得到提高
B.对受训者而言,可以增加其劳动收入和有关的福利待遇
C.对受训者而言可以提高其选择职业的能力
D.培训投资能促使企业中受训者人力资本存量的增加
A.生产装置;
B.设施和设备;
C.危险物料;
D.特殊工艺过程;
E.危险作业环境;
A.内部流程角度
B.顾客角度
C.财务角度
D.创新与学习角度