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[多选题]
企业、事业单位违反劳动法律、法规规定,有侵犯职工劳动权益情形,工会应当代表职工与企业、事业单位(),要求企业、事业单位采取措施予以()。
A.交涉
B.谈判
C.纠正
D.改正
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A.交涉
B.谈判
C.纠正
D.改正
A.用人单位排除劳动者权利
B.用人单位未及时足额支付劳动报酬
C.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
D.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件E用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益
A.各级劳动行政部门
B.各级工会
C.各级人民政府
D.县级以上地方各级人民政府劳动行政部门
A.制止
B.责令改正
C.给予行政处罚
D.追究其民事责任
E.追究其刑事责任
A.各级人民政府统计机构
B.各级人民政府有关业务主管部门
C.企业事业单位和社会团体
D.经法律、法规授权具有公共事务管理职能的组织
E.中华人民共和国公民
A.立即停止作业
B.撤离危险区域
C.限期消除隐患
D.并给予警告和罚款
以下关于公司董事会、股东会效力的说法正确的有()。
Ⅰ 董事会的会议召集程序、表决方式违反法律、法规的规定,决议无效
Ⅱ 股东会的会议召集程序、表决方式违反公司章程的规定,决议无效
Ⅲ 董事会的会议内容违反法律、法规的规定,决议无效
Ⅳ 股东会的会议内容违反公司章程的规定,决议无效
Ⅴ 不管是董事会、股东会,决议内容只要违反法律、法规的规定或者违反公司章程的规定,均为无效
A.I
B.Ⅲ
C.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
D.Ⅱ、Ⅳ、Ⅴ
E.Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ
以下关于公司董事会、股东会效力的说法正确的有()
A.董事会的会议召集程序、表决方式违反法律、法规的规定,决议无效
B.股东会的会议召集程序、表决方式违反公司章程的规定,决议无效
C.董事会的会议内容违反法律、法规的规定,决议无效
D.股东会的会议内容违反公司章程的规定,决议无效
E.不管是董事会、股东会,决议内容只要违反法律、法规的规定或者违反公司章程的规定均为无效
A.无证上岗
B.违反安全技术规程
C.违章指挥违章作业
D.违法安全管理规定