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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

杰出绩效评判标准框架模型图中显示,“领导”决定和掌控着组织()。

A.组织的经营绩效

B.企业的战略规划

C.前进的方向

D.业绩完成情形

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第1题
杰出绩效评判准对“过程”的评判,应按()四个要素评判组织的过程成熟程度。

A.方法—展开—学习—整合

B.方法—学习—展开—整合

C.方法—展开—整合—学习

D.整合—展开—学习—方法

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第2题
杰出绩效评判准是质量奖评审的依据,是()制度的技术文件。

A.国家质量奖奖励

B.国家质量奖励

C.质量奖评审

D.杰出绩效考核

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第3题
胜任力模型可被定义为能明确区分在特定工作岗位和组织环境中的杰出绩效水平和一般绩效水平的个人特征。()
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第4题
菲德勒模型既指出了决定领导方式有效性的三个基本因素,又解释了导致领导绩效的过程。()
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第5题
bim项目管理考试试题71.在平面视图中,图形显示选项对话框包含哪些设置?

A.勾绘线

B.模型显示

C.背景

D.照明

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第6题
在视图中,要让显示模型以某种颜色呈现、显示或者不显示,都可以通过()来设置。

A.管件参数

B.管道视图范围

C.过滤器

D.管道的属性

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第7题
领导者对员工的判断会受到领导者对引起员工绩效的原因的解释的影响,这是米契尔提出的()。

A.领导归因理论

B.领导参与模型

C.路径---目标理论

D.领导生命周期理论

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第8题
以下选项中关于[显示(Display)]卷展栏相关参数说法正确的是()。

A.[百分比(Percentage)]用来控制视图中显示的引导线百分比数量

B.[覆盖(Override)]可以将设置的颜色与视图中的毛发颜色混合

C.[最大头发数(Max、Hairs)]控制视图中显示的毛发最大数量

D.[作为几何体(AsGeometry)]选项可以将毛发转换为几何体模型

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第9题
()用来揭示模型模拟结果与观测值的匹配程度,可用来说明一个或多个模型变量集模拟的相对准确性,在二维图中显示三个或三个以上模式统计值。

A.泰勒图(Taylordiagram)

B.散点图(Scatterplot)

C.均方根误差(RMSE)

D.决定系数

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第10题
当下属观察到领导者的某些行为时,会把它们归因于伟人式的或杰出的领导能力,这一理论指的是()。

A.归因理论

B.交易型领导理论

C.魅力型领导理论

D.服务型领导理论

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第11题
杰出的口才是领导能力的重要组成部分,领导语言主要有如下功能()。

A.信息传递的功能

B.控制下属的功能

C.激励的功能

D.塑造形象的功能

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