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[多选题]

公司鼓励员工考证,关于考取证书所产生的培训及考试费用,公司报销的范围是()

A.一年内考取的

B.最近一次获得的

C.入职前拥有的

D.多次补考的全部费用

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最近一次获得的

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第1题
社会工作者王浩鼓励救助对象参与社区发展,并在救助对象中发现和培养了骨干来关心和帮助其他救助对象。王浩的这种做法所产生的作用是()。

A.改善了社区环境

B.发展了社区网络

C.提高社区居民的主人翁意识

D.促进救助对象的能力建设

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第2题
某社会工作者鼓励救助对象参与社区活动,为社区的发展献计献策,并在救助对象中发现和培养了骨干来关心和帮助其他救助对象。社会工作者这种做法所产生的作用是()。

A.改善救助对象的生活环境

B.发展壮大社区志愿者队伍

C.提高社区居民的参与率

D.促进救助对象的能力建设

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第3题
朱某曾是某法院法官,2000年辞去公职,并考取律师资格。2001年,朱某向司法行政机关申请律师执业证书。下列说法正确的有()

A.2002年前,朱某不得执业

B.2002年前,朱某可以担任诉讼代理人

C.2002年前,朱某可以担任辩护人

D.2002年前,朱某可以担任公司法律顾问

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第4题
当员工由于缺乏外部报酬而产生职业高原问题时,公司该如何进行管理干预()。

A.重新设计甄选体系

B.重新设计薪酬体系

C.重新设计升迁政策

D.重新设计职位体系

E.鼓励高度不满意的员工离开

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第5题
企业允许、鼓励员工外出培训,外出培训的员工需做好的工作包括()CA.员工自己提出申请B.签订员工培

企业允许、鼓励员工外出培训,外出培训的员工需做好的工作包括()C

A.员工自己提出申请

B.签订员工培训合同

C.工作日外出学习的要提供学习考勤单

D.工作日外出学习的要提供成绩学习单

E.提倡外出全脱产学习以尽快完成培训

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第6题
随着生物技术公司的出现,人们害怕这些公司对他们的专职研究员和他们的学术顾问的专利化成果保持
沉默。这种抑制,依次地将会减缓生物科学和工程的发展。 以下哪项,如果正确,将有助于最严重地削弱以上描述的关于科学保密的预测?

A.由实业界资助的生物技术研究已经取得了一些具有重大科学意义的结果。

B.当科学研究的结果作为秘密保存起来时,独立的研究人员无法利用这些结果作进一步发展。

C.由于生物技术公司研究的优先次序与学术机构的不同,对这些公司的研究工作提供经济资助扭曲了研究的正常次序。

D.为提高公司在科学界的地位,生物技术公司鼓励员工将他们的成果,特别是重要的成果公开发表。

E.生物技术公司将一部分研究资源投入到具有基础性科学意义和并不能期望立即产生实际应用的问题的研究上。

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第7题
关于加班,正确的有()。

A.公司不鼓励加班

B.员工加班需填写《加班申请单》

C.加班调休需在保证已安排好工作的前提下提前一天书面申请,且不能连续两天调休

D.加班次日签到时间需在加班第二日直接兑现不得存班

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第8题
特种设备操作人员可边学习,边上岗,边考取操作证书()
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第9题
关于教育培训,说法正确的有()

A.推广金融培训,广告主为【非持牌机构】,需经营范围需包含培训相关,且提供3名及以上对应金融行业讲师的执业证书

B.推广中医培训,因涉及中医相关,需做拒绝处理

C.推广餐饮培训,经营范围含餐饮技术推广、培训、食品技术咨询,也可做餐饮培训

D.推广心理培训的经营范围需涉及【心理咨询/教育培训/教育咨询相关】,aci心理咨询师相关培训考证业务也可接受投放

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第10题
完成公司工作产生的智力劳动成果是指()。

A.执行公司工作任务所完成的智力劳动成果

B.履行本岗位职责所完成的智力劳动成果

C.完成的智力劳动成果属于公司的业务范围

D.离休、退休、停薪留职、辞职或调离的员工在离开原公司一年内完成的与其在原工作岗位承担的本职工作或分配任务有关的智力劳动成果

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第11题
关于环境方针,以下说法正确的是()

A.环境方针必须张贴在工厂每个部门以及主要办公区域现场,确保现场员工知晓环境方针内容

B.遵守所有适用的环境法律法规、公司标准及其他相关规定。当地环境法律法规未涉及或低于公司要求时,我们将不需要遵守更严格的公司标准

C.环境方针中要求将环境绩效目标纳入所有部门从管理层到各层级员工的个人绩效评估中,鼓励员工积极参与环境事务,并履行个人义务

D.当生产中遇到与环境方针内容要求不同时,我们首先以生产目标为首要考量,可以先不按照环境方针内容的要求,而继续开始生产

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