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[判断题]

如果团队规模过于庞大，中间层次过多，信息传递既浪费时间又影响效率，会直接影响到沟通的效果。（)

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更多“如果团队规模过于庞大，中间层次过多，信息传递既浪费时间又影响…”相关的问题

第1题

如果一个企业的总经理经常感觉自己的“控制幅度过大”，表明其（)。

A.所管的事务繁杂

B.所直接管理的人员过多

C.所管的层次过多

D.上述都不正确

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第2题

在分销渠道中，如果经历的中间层次越多，渠道就越长。反之，如果经历的中间层次越少，渠道就越短。（)

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第3题

在设计访问控制模块时，为了简化管理，通常对访问者（)，避免访问控制列表过于庞大。

A.分类组织成组

B.严格限制数量

C.按访问时间排序，并删除些长期没有访问的用户

D.不做任何限制

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第4题

电子政务系统是构成庞大、联系复杂和多级层次系统。（)

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第5题

选择、实施集团配送模式的企业需要建立起庞大的信息网络，也要求建立层次性的管理系统。（)

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第6题

社会大众处于时尚链的下游，属于时尚追随者。但其基数庞大，细分市场的规模最大。（)

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第7题

对于规模庞大、人员较多的企业，易采用的职位调查方法是（)。

A.面谈法

B.实地观察法

C.书面调查法

D.访问法

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第8题

大数据（BigData)本身是一个比较抽象的概念，单从字面来看，它表示（)的庞大。

A.大数据

B.数据

C.数据规模

D.数据内容

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第9题

人口老龄化已成为社会重要问题,老年群体规模庞大、政府战略规划与政策支持使得健康养老市场有广阔的发展空间。（)

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第10题

运营商多年来的运营积累、庞大的用户规模和用户之间天然的基础信住关系非常有利于移动电子商务的开展。（)

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