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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

以下对双休日及节假日时段管理包括()。

以下对双休日及节假日时段管理包括（)。

A.人员管理

B.金库和自助设备管理

C.突发事件应急措施

D.以上说法都正确

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第1题

责任护士评估后发现压疮患者，需在几小时内上报压疮，护士长在几小时之内（双休日／节假日顺延）对

院外带入压疮、院内新发压疮患者进行首次审核。压疮管理小组在几小时之内（双休日／节假日顺延）对院内新发生的二期及以上压疮进行审核。（）

A．12，12，12

B．24，72，72

C．8，24，24

D．24，8，72

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第2题

《辽阳石化公司动火作业安全管理办法》规定，节假日（包括双休日)期间，正在运行的装置、罐区及公用工程原则上不允许动火作业，如生产需要必须动火时，须将动火作业等级相应提高一级;。（)

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第3题

病危、病重患者入院当日必须有上级医师（主治医师或副主任以上医师)查房记录。节假日及双休日可由值班住院医师代查房。（)

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第4题

福利假中的年假、婚假、生育假均不包含法定节假日和双休日。（)

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第5题

加强对小散远直单位和零散人员、在外人员以及课余时间、（)的管理，杜绝不正当的交往、消费和娱乐。

A.熄灯后

B.节假日

C.训练间隙

D.外出时段

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第6题

福利假分为（)等。婚假;生育假的假期均含法定节假日和双休日。

A.年假

B.婚假

C.生育假

D.丧假

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第7题

根据《民法典》关于期间的规定，宽限期、撤单期最后一天如遇双休日或者其他法定节假日，可顺延至节假日的次日作为宽限期、撤单期的最后一天。（)

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第8题

某工人的月工资标准为900元。其10月份的出勤情况为：事假2天，双休日 8天，法定节假日3天，实际出勤18天。该企业按20.92日计算日工资率，按缺勤天数扣月工资，该工人10月份应得计时工资_______元。（）

A.774．36

B.840

C.813．96

D.900

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第9题

国务院关于批转交通运输部等部门重大节假日免收小型客车通行费的免费通行的免费时段是从节假日第一天00∶00开始，节假日最后一天00∶00结束，普通公路以车辆通过收费站收费车道的时间为准，高速公路以车辆驶离出口收费车道的时间为准。()此题为判断题(对，错)。

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第10题

法定及重大节假日、周末及日常非上班时间，各地公司须安排总值班，值班人员排班执行《集团管理制度》相关规定，对管理区域的消防安全巡查至少（)次，且时间间隔均衡。

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