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[多选题]
劳动争议仲裁庭有以下特征()。
A.争议案件的审理与裁决者
B.没有直接处理权
C.具有临时性
D.不是法定组织形式
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A.争议案件的审理与裁决者
B.没有直接处理权
C.具有临时性
D.不是法定组织形式
A.劳动争议仲裁兼有司法性特征
B.劳动争议仲裁委员会是群众组织
C.劳动争议仲裁是劳动行政执法行为
D.劳动争议仲裁的组织机构是劳动争议仲裁委员会
E.劳动争议仲裁委员会是依法独立处理劳动争议案件的专门机构
A.劳动争议仲裁兼有司法特征
B.劳动争议仲裁委员会是群众组织
C.劳动争议仲裁是劳动行政执法行为
D.劳动争议仲裁的组织机构是劳动争议仲裁委员会
E.劳动争议仲裁委员会是依法独立处理劳动争议案件的专闩机构
A.法规不健全引起的争议
B.劳动报酬和保险待遇的保障问题
C.因变更、解除、中止劳动合同发生的争议
D.劳动保护和职业培训引发的争议
E.法律意识淡薄引起的争议
A.因确认劳动关系发生的争议
B.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
C.因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
D.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议
《劳动法》规定,因履行集体合同发生争议,当事人协商不成,可以通过以下渠道处理()。
A.由劳动行政部门协调解决
B.向人民法院起诉
C.向劳动争议仲裁委员会提起申诉
D.向工会提出申诉