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[单选题]

下列项不属于员工流失的员工个人因素。()

A.性别

B.年龄

C.个性特点

D.血型

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第1题
下列项不是员工不喜欢绩效考核的原因是()

A.焦虑

B.程序复杂,任务繁重

C.考核结果不理想

D.考核目的不明确

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第2题
忠诚的长期员工往往可以带来源源不断的高质量的求职者主要体现了员工流失的成本分析的()经济因素。

A.培训

B.员工推荐

C.招聘投资

D.向顾客推荐

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第3题
餐饮企业内部因素引起的品牌危机包括()。

A.人为破坏造成的危机

B.传播媒介引起的品牌危机

C.员工流失引发危机

D.生产管理失当引发危机

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第4题
影响员工职业生涯选择的因素包括()

A.个人因素

B.历史因素

C.社会环境因素

D.组织环境因素

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第5题
影响员工心理健康的因素包括以下哪个方面?()

A.社会方面

B.组织方面

C.个人方面

D.以上都是

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第6题
影响员工个人薪酬水平的因素包括()。

A.年龄与工龄

B.劳动绩效

C.产品的需求

D.工作条件

E.工会的力量

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第7题
以下不属于工作设计的影响因素的是()。

A.员工数量

B.劳动分工与专业化

C.生理因素与人体测量因素

D.柔性作业

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第8题
()不属于个人行为规范。

A.品德规范

B.仪态仪表规范

C.劳动纪律

D.员工业务规范

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第9题
个人因素中()会影响员工工作幸福感。

A.自我效能感

B.人际关系

C.工作目标

D.人格特质

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第10题
以下哪一个选项不属于影响定价决策的外部因素?()

A.竞争对手

B.经济条件

C.企业员工多少

D.市场和需求的性质

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