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[多选题]
依据《用人单位职业健康监护监督管理办法》,下列关于用人单位对劳动者的作业安排,说法正确的有()。
A.不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业
B.不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
C.可以视情况安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业
D.不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业
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A.不得安排未成年工从事接触职业病危害的作业
B.不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业
C.可以视情况安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业
D.不得安排孕期、哺乳期的女职工从事对本人和胎儿、婴儿有危害的作业
A.《用人单位职业健康监护监督管理办法》
B.《职业健康检查管理办法》
C.《职业健康监护技术规范》GBZ188-2014
D.《职业病诊断与鉴定管理办法》
A.《用人单位职业健康监护监督管理办法》
B.《放射工作人员职业健康管理办法》和《放射工作人员职业健康监护技术规范》(GBZ235)
C.《职业健康监护技术规范》(GBZ188)
D.以上都是
A.《工作场所职业卫生监督管理规定》
B.《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》
C.《用人单位职业健康监护监督管理办法》
A.上岗前
B.在岗期间
C.离岗时
D.转岗
A.拟从事接触职业病危害作业的新录用劳动者
B.拟从事有特殊健康要求作业的劳动者
C.转岗到该作业岗位的劳动者
D.拟接触危害因素减少的岗位的员工
A.化学品毒性鉴定管理工作
B.作业场所职业卫生的监督检查
C.职业卫生技术服务机构资质认定
D.对用人单位职业健康监护情况的监督检查