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[多选题]

员工按非深户二档缴纳深圳社保,本月员工个人承担()

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第1题
公司给员工缴纳社保是几档()

A.一档

B.二档

C.三档

D.没缴纳

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第2题
在深圳离职后,非深户个人能交社保吗()
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第3题
以下关于异地就医备案,表述正确的是()

A.单位长期派驻员工在港澳台地区工作的,可办理异地就医备案手续

B.广东省内非深户延退延缴人员,长期在异地居住的,可办理异地就医备案手续

C.非深户退休人员长期在异地居住的可办理异地就医备案手续

D.深圳少儿参保人,长期在异地居住的可办理异地就医备案手续

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第4题
新一贷保单方案,除了2年3次的保单条件以外还需要哪些条件()

A.深户

B.深房

C.深圳半年以上社保

D.深圳一年以上实名制手机号

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第5题
某员工9月15日离职,按公司规定,其社保缴纳至()

A.9月

B.8月

C.10月

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第6题
(服务业)上海某企业在安徽分公司的员工,社保在安徽缴纳,上海企业填报“期末用工人数”是否该包括安徽的员工()

A.不要,因为社保缴在当地

B.要,按法人原则要包括

C.都可以

D.不要,数据汇总太麻烦

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第7题
新入职员工自入职1个月内需要提交个人社保缴费明细或个税缴纳明细,以证明其累计年资,核算年休假。如果新世电子或华普电子不是员工的第一份工作,员工需提供社会工龄以保证自己正常享有年休假,员工离职前,一定要确认自己当年度的年休假已经休完。(判斷題)()
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第8题
某员工本月20日转正,应从本月开始购买社保()
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第9题
在深圳,深户和非深户参加养老保险是相同的()
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第10题
公司按国家和地方有关规定为员工办理社会保险和缴纳社会保险金,按规定属于个缴纳部分应该()

A.自己补交

B.公司从员工工资收入中代扣代缴

C.公司代为缴纳

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第11题
新员工入职流程主要共分为六大步骤:一、入职准备;二、入职报到;三、入职手续;四、入职培训;五、

【背景】新员工入职流程主要共分为六大步骤:一、入职准备;二、入职报到;三、入职手续;四、入职培训;五、转正评估;六、入职结束。某公司给员工办理入职手续。

请回答下列问题:

员工要求不交社保,公司将社保中公司的费用付给她,由她自己交。但实际上她是在公司上班,这样公司没帮她交社保,是否违法?()。

A.违法

B.不违法

C.部分违法

D.只要员工自己交了,就不违法

如果在劳动合同中补充规定说明是她自愿不交社保的,条款是否有效?会不会违法劳动法?()。

A.有效,不违法

B.无效,违法

C.有效,违法

D.无效,但不违法

在企业未缴工伤保险的情况下,员工如果在上班、出差过程中发生意外,企业是否需要承担工伤保险责任?()。

A.要承担

B.不承担

C.按合同约定

D.企业有义务帮助员工找保险公司索赔

如果员工申请工伤,企业要员工承担责任,下列说法不正确的是()。

A.承担工伤保险基金的缴纳责任

B.不承担工伤保险基金的缴纳责任

C.承担部分工伤保险基金的缴纳责任

D.和企业一起承担不缴纳工伤保险基金的行政处罚罚金

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!

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