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[多选题]

个人持续率奖,个人持续率达到95%,可以计提_()

A.12%

B.10%

C.8%

D.5%

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8%

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第1题
签约满12个月的人员可享受持续率奖,持续率奖=个人当月第二年长险主险续期佣金×计提比例,个人当月综合持续率不足90%的,该奖计提比例为0%()
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第2题
业务精英艾国寿,去年五月只有一件自保单,佣金2000元。今年续期保费产生的续佣1000元。他的个人持续率奖是()

A.1000

B.2000

C.240

D.120

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第3题
持续率达到100%,持续率奖计提比例为12%()
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第4题
区域总经理要想获得部继续率奖,则个人继续率不得低于(),部继续率奖最高档要求直辖部继续率为()。

A.80%,95%

B.85%,95%

C.90%,92%

D.90%,95%

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第5题
以下属于组经理维持条件的有()

A.个人最近3个月累计FYC达到2Q

B.直辖组(含主管本人)有效人力达到3人

C.直辖组最近3个月累计FYC达到7Q

D.个人最近1个月综合持续率达到80%

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第6题
营销员获得优质续保奖的前提条件有哪两个()

A.职级至少SA以上

B.个人继续率达到80%以上

C.个人继续率达到90%以上

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第7题
高级客户经理维持条件是个人月均FYC≥3.6Q,个人13个月保费持续率≥85%()
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第8题
与公司签约满12个月的营销伙伴可享受持续率奖()
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第9题
按照哮喘慢性持续期病情严重程度,轻度持续的临床特点为()

A.症状<每周1次,短暂出现

B.夜间哮喘症状 >每月2次,但<每周1次

C.FEV160%~79%预计值或PEF60%~79%个人最佳值

D.PEF或FEV1变异率 >30%

E.PEF或FEV1变异率<20%

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第10题
若A4月1日起考核结果是业务主任,在二季度考核中,个人需要()Q,拟建团队需要()有效人力,综合持续率(),方可晋升组经理

A.3Q; 6个;80%

B.4.5Q; 6个;80%

C.3Q; 4个;85%

D.4.5Q; 6个;85%

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第11题
在计算个人年终奖金时,个人继续率大于()时,继续率系数为最大值1

A.91%

B.92%

C.90%

D.95%

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