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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

安全防护用品可以使劳动者在劳动生产过程当中免遭()的伤害。

A.人为

B.设备

C.事故

D.职业危害

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第1题
劳动防护用品是保护劳动者在劳动过程中的安全与健康的一种防御性装备;劳动防护用品按其性质可分为()和()。
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第2题
劳动防护用品事保护劳动者的安全和健康的一项重要措施,也是保证安全生产的最后一道防线。因此,每位从业人员必须正确佩戴劳动防护用品。()
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第3题
用人单位必须为劳动者提供()

A.符合国家规定的劳动安全卫生条件

B.必要的生活用品

C.必要的劳动防护用品

D.必要的学习用品

E.工作服

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第4题
是保障从业人员人身安全与健康的重要措施,也是保障生产经营单位安全生产的基础。

A.使用劳动防护用品

B.进行安全检查

C.为劳动者进行健康检查

D.监督检查

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第5题
关于劳动保护的内容下列说法正确的是()。

A.劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准

B.用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品

C.用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当经常进行健康检查

D.从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格

E.新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用

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第6题
劳动防护用品的定义()。

A.劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害或职业伤害所配有的防护装备。

B.劳动者在劳动过程中所使用的防护用品

C.劳动者在劳动过程中所配备的防护用品

D.劳动者在劳动过程中个人随身穿戴的用品

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第7题
在生产过程、劳动过程、作业环境中存在的危害劳动者健康的因素,称为()。

A.劳动生理危害因素

B.职业性危害因素

C.劳动心理危害因素

D.劳动环境危害因素

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第8题
A公司为采矿企业,2015年6月,在A公司露天煤矿采矿时共打炮眼6个,但装药引爆时共爆炸4个,剩余2个未
爆炸。现场值班工长认为未爆炸炮眼不会再发生爆炸,强迫甲乙丙三名员工进入采矿业面,三名员工坚持要在排除爆炸危险后再进入采矿,A公司认为甲乙丙三名员工未完成当天工作任务为由扣发当天工资及奖金。三名员工不服与A公司发生争议。A公司员工从事煤矿井下工作应当采用()。

A.标准工作日

B.缩短工作日

C.不定时工作日

D.计件工作日

关于A公司劳务防护用品,下面说法错误的是()。

A.特种劳动防护用品安全标志管理机构及其工作人员应当坚持公开、公平、公正的原则

B.生产经营单位的从业人员不得向本单位提出配备所需劳动防护用品的要求

C.安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构对从业人员提出的批评、检举、控告,经查实后应当依法处理

D.生产经营单位应当接受工会的监督,工会对生产经营单位劳动防护用品管理的违法行为有权要求纠正,并对纠正情况进行监督

关于劳动安全,下面说法正确的是()。

A.用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准

B.对劳动者进行劳动安全卫生教育,劳动者已经知晓工作流程的除外

C.劳动安全卫生设施必须符合自身企业标准

D.对从事有职业危害作业的年轻劳动者可以不定期进行健康检查

下列情形中不属于劳动部门可以责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金的是()。

A.克扣劳动者工资的

B.拒绝支付加班费的

C.低于当地最低工资标准支付工资的

D.拒绝报销差旅费的

甲乙丙三名员工对A公司的处罚不服,应当在()内向劳动仲裁部门申请仲裁。

A.6个月

B.1年

C.2年

D.3年

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析,谢谢!

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第9题
“劳动防护用品”是指,由用人单位为劳动者配备的,使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业病危害的个体防护装备劳动防护用品分为一般劳动防护用品和特种劳动防护用品()
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第10题
职业病危害因素按其来源可概括为3类。①与生产过程有关的职业危害因素:与生产过程有关的原材料、工业毒物、粉尘、噪声、振动、高温、辐射、传染性因素等;②与劳动过程有关的职业性危害因素:劳动制度与劳动组织不合理均可造成对劳动者健康的损害;③与作业环境有关的职业性危害因素:指不良气象条件、厂房狭小、车间位置不合理、照明不良等。()此题为判断题(对,错)。
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第11题
7劳动防护用品,是指由用人单位为劳动者配备的,使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个体防护装备()
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