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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下措施可以预防有犯罪前科人员或不良记录人员流入公司()

A.项目在员工入职前需完成身份证验证

B.员工入职一个月内提供无犯罪记录证明

C.无法提供无犯罪记录证明的,及时做政审

D.去派出所查询

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D、去派出所查询

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第1题
相关医疗器械不良事件在以下哪些情况下必须上报?()

A.引起或造成死亡或严重伤害的几率较大

B.对医疗器械性能的影响性质严重,很可能引起或造成死亡或严重伤害

C.医疗器械属于长期植入物或急救、生命支持类器械,因此对维持人类生命十分必要(性命攸关)

D.类似事件在过去实际已经引起或造成死亡或严重伤害(有前科)

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第2题
某临床试验设立盲态和非盲团队,对于盲志研究人员职责,以下说法正确的是()。

A.​需按照方案要求给受试者输注由非盲研究人员配制好的试验用药品

B.可以翻阅非盲人员的试验记录或向非盲人员打听受试者组别

C.观察与评估受试者输注情况,记录输注后的不良事件负责填写试验用药品配制记录表

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第3题
犯罪的时候不满18周岁被判处5年有期徒刑以下刑罚的人,在就业的时候,免除前科的报告义务。()
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第4题
以下说法符合不良事件管理质量评价标准的是()

A.有鼓励护理人员主动上报不良事件的激励机制

B.有单一固定的上报途径

C.对不良事件管理制度及上报流程进行培训并有记录

D.对不良事件进行原因分析,组织讨论并有记录

E.针对原因采取具体可行的改进措施

F.对不良事件呈报实行惩罚制度

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第5题
在招聘过程中,凡有下列情形者不得录用()

A.有犯罪、吸毒、嫖娼、卖淫及其它不良记录者

B.年龄未满16周岁者

C.无法提供真实有效证件者(身份证、健康证)

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第6题
物业安保人员工作过程中难免与业主或访客产生纠纷,对于这种情况如果没有现场视频记录很有可能被错误引导,造成不良舆论,“火瞳”实时视频功能可以将现场情况直接呈现在指挥中心并进行云端存储,规避风险()
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第7题
在人员招聘过程中,下列哪些情形被禁止录用()

A.受过刑事、行政处罚或劳动教养的

B.有从业不良记录,被行业组织或监管机构通报的

C.被原单位单方解除劳动合同的

D.提供虚假应聘材料和信息的

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第8题
预防静电的措施有:接地、不使用或安装产生静电的设备、作业人员穿防静电鞋。()
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第9题
犯罪的时候不满18周岁的人免除前科报告义务。()
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第10题
以下哪种措施可以有效预防新型冠状病毒()?

A.喝60℃的热水

B.双黄连口服液

C.蒸桑拿

D.佩戴医用外科口罩或N95口罩

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