题目内容
（请给出正确答案）
A.劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期
B.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月
C.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月
D.无固定期限劳动合同试用期不得超过六个月
E.试用期包含在劳动合同期限内
答案
A、劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期
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A.用人单位可与劳动者就服务期约定违约金
B.用人单位可与劳动者就竞业限制约定违约金
C.用人单位可与劳动者就合同期限约定违约金
D.用人单位可与劳动者就用人单位的某些行为约定违约金
A.用工单位使用被派遣劳动数量不得超过其用工总暈的10%
B.用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位
C.劳动派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上固定期限劳动合同
D.暂缺
1.该3位员工坚决要求签订劳动合同，并且要求签订无固定期限劳动合同，依据《劳动合同法》的规定，是否应当签订无固定期限劳动合同？()
A.是
B.否
C.视公司经营情况
D.根据个人能力和表现
2.以下可以签订无固定期限合同的是()。
A.双方同意
B.用人单位一方决定
C.劳动者要求
D.市场情况决定
3.上述案例中，在公司不同意的情况下，是否可以签订无固定期限劳动合同？()
4.关于无固定期限合同说法正确的是()。
A.无确定终止时间
B.可以由双方当事人协商选择是否签订
C.同一用人单位连续工作满十年以上，且劳动者提出订立无固定期限的劳动合同要求
D.当约定的工作或工程完成后
E.有终止时间
A.以完成一定工作任务为期限的劳动合同因任务完成而终止的，用人单位无需向劳动者支付经济补偿
B.用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金
C.用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同，依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的，仍需支付经济补偿
D.劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同无需支付经济补偿
A.劳动合同期限不满一年的，试用期不得超过一个月
B.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;
C.三年以上固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月
D.无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月
关于货物运输保险，下列说法不正确的是()。
A．货物运输保险的期限以运程期间为计算标准
B．海洋货物运输保险承保海运途中因自然灾害或意外事故造成的货物损失
C．只有货物所有人可以为货物投保货物运输保险
D．航空货物运输保险是以由航空器(飞机)运输的货物为保险标的的保险险种
下列各种说法,不正确的是()
A．债券的期限越长,利率风险越高
B．债券的价格与利率呈反向关系
C．债券的息票率越高,利率风险越高
D．利率上涨引起债券价格下降的幅度比利率下降引起债券价格上升的幅度小
A.承诺期限为要约确定的期限
B.承诺的内容应当与要约的内容一致
C.承诺人可以撤销承诺
D.承诺自通知到达要约人时生效
A.银行不得为单位签发现金本票
B.本票可在不同票据交换区域内背书转让
C.单位和个人都可以使用银行本票
D.银行本票的提示付款期限最长不超过2个月
A.主体结构工程为合理使用年限
B.地基基础工程为l0年
C.设备安装和装修工程为3年
D.屋面防水工程为l0年
下列有关市场预期理论的说法，不正确的是()。
A.市场预期理论又称无偏预期理论，利率期限结果完全取决于对未来利率的市场预期
B.预期未来利率上升，利率期限结构呈下降趋势;预期未来利率下降，利率期限结构会呈上升趋势
C.在市场预期理论中，某一时点的各种期限债券的即期利率不同，特定时期，市场上预计所有债券都取得相同的收益率，不管其期限的长短
D.长期债券是短期债券的理想替代物，长、短期债券取得相同的收益率，市场是均衡的
