首页 > 职业资格考试
题目内容 (请给出正确答案)
[判断题]

执行力分为组织执行力和个人执行力()

答案
收藏

如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“执行力分为组织执行力和个人执行力()”相关的问题
第1题
执行力体系组成()

A.个人执行力

B.团队执行力

C.组织执行力

点击查看答案
第2题
执行力主要分为个人和什么方面()

A.正式

B.个人

C.非正式

D.团队

点击查看答案
第3题
行政行为生效后,所有机关、组织或个人必须自觉履行行政行为确定的义务,这是行政行为的()

A.公定力

B.执行力

C.确定力

D.拘束力

点击查看答案
第4题
行政行为一经作出,除非有重大、明显的违法情形,即假定其合法有效,任何机关、组织和个人未经法定程序,均不得否定其法律效力,这是对行政行为的()的表述。

A.公定力

B.确定力

C.拘束力

D.执行力

点击查看答案
第5题
行政行为一经作出后,不论其实质上是否合法,都具有被推定为合法而要求所有机关、组织或个人给予尊重的法律效力,这是行政行为的()。

A.执行力

B.公定力

C.确定力

D.拘束力

点击查看答案
第6题
无论企业还是个人,第一竞争力都是执行力。()
点击查看答案
第7题
职权不对称是执行力问题中的组织问题()
点击查看答案
第8题
执行力的目标是组织创造性的执行()
点击查看答案
第9题
组织执行力就是指贯彻实施,完成目标的能力()
点击查看答案
第10题
我们可以从个人和组织的角度去理解执行力()
点击查看答案
第11题
从组织角度来讲,执行力就是连接目标和结果的“那一环”,是将企业的长期战略一步步落到实处的能力()
点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改