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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

在护士长的素质要求中，以下哪项是形成管理者一般能力的基础：

A.护理学基础知识

B. 文化科学基础知识

C. 专业理论和实践知识

D. 管理科学知识

E. 以上都是

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更多“在护士长的素质要求中，以下哪项是形成管理者一般能力的基础：A…”相关的问题

第1题

招聘选拔中，以下哪项能力素质不符合公司要求需实行一票否决（）

A.认同企业文化/价值观

B.管好自己/带好团队

C.业绩贡献

D.岗位胜任

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第2题

关于新冠肺炎疫情期间科室（病区）的管理，以下哪项是正确的（）

A.各支部书记、临床科主任、护士长等负责人是本支部、科室的第一责任人

B.在医院工作期间均需佩戴医用口罩

C.科室内部要不断加强对新冠病毒防治/防控的学习与培训

D.病区收治新患者前必须核实核酸检测阴性结果与测量体温正常

E.以上都是

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第3题

大数据在物流中的应用不包括以下哪项？（)

A.优化物流决策

B.优化快递员的素质

C.优化物流配送车辆

D.优化运输路线

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第4题

下列关于班主任在班级管理中地位和作用,说法正确的是（）

A.班主任的素质影响着班级的管理水平

B.指导学生形成良好的人际关系,是班主任的重要使命之一

C.班主任是班级建设的设计者和班级组织的领导者

D.采用民主型领导方式的班主任主张以容忍的态度对待班级生活的冲突

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第5题

董事长：本公司的干部，特别是有重要处置权的中、上层干部必须以公司的利益为出发点秉公办事，尤其涉

及亲属时。这一要求针对所有工作，包括职员的聘用和解雇，处理顾客的日常投诉等等。在以下干部的行为中，哪项最明显地违反了董事长的要求？

A．拒绝录用自己的弟弟，尽管他的综合素质高于其他求职者。

B．多次拒绝提拔某个职员，理由是他工作时间擅离职守，但事实上至少近两年没有这种情况出现。

C．把自己的妻子提拔为部门总会计师。

D．拒绝录用自己的妹妹，尽管她是所在的一批求职者中唯一获得博士学位的人。

E．在历次解雇的职员中，从来不包括自己的亲属，尽管他的下属中有他的三个亲戚。

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第6题

护士长的素质要求有哪些（）

A.尽快适应角色要求

B.以身作责

C.有宽阔的容人胸怀

D.善于协调关系

E.具备扎实业务功底

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第7题

以下各项符合《北京大学第三医院关于医疗废物管理处罚规定》的是（）

A．各临床科室及实验室应按《医疗废物分类目录》将医疗废物进行分类，并按要求进行分别收集存放，禁止医疗废物混入可回收废物（玻璃瓶、输液瓶/袋）中，禁止在非指定场所堆放医疗废物B．医疗废物中病原体的培养基，标本和菌种、毒种保存液等高危险废物，应压力蒸汽灭菌或者化学消毒处理后按照感染性废物收集处理C．所有涉疫情医疗废物要做到专人管理、及时收集、做好记录、分类存放、专车运输、定点处置。严禁和生活垃圾混放D．不得私自回收或出售医疗废物E．未按规定执行，经医院感染管理科、总务处查实，进行经济处罚，扣罚科室 5000 元/袋，科主任 2000 元/袋，护士长 2000 元/袋，当事人与当年考核考评等挂钩

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第8题

以下哪项不是专科护理会诊要求（）

A.遇本科新收危重病人，可请专科会诊

B.护理会诊由护士长主持

C.参加人员对护理问题充分讨论，提出会诊意见和建议

D.高责以上人员具备会诊资格

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第9题

以下哪项不属于茶艺营销人员的个人素质要求()。

A.诚实待人，赢得顾客的信任

B.漂亮的五官，给顾客良好的印象