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更多“为部门设证共同的目标，让大家清楚努力的方向，了解每位员工的特…”相关的问题
第1题
提高团队执行效率最有效的方法是（）
A.把任务落实到人，并加强督导
B.把任务分解到各个单元，然后再落实到人
C.动员每个员工为达到上司交代的目标而努力
D.让每个员工看到任务完成对自己的价值并带领大家共同制定执行计划
第2题
一个好的团队必须具有挑战性，为共同目标组建在一起，（)，为目标任务一起细分责任。
A.能够执行大家的共同决定
B.为个人的利益而担忧
C.为自己的发展而努力
D.能够执行一部分人的意愿
第3题
十九大报告指出，要深化司法体制综合配套改革，全面落实司法责任制，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。实现这一目标（）①司法机关必须以事实为根据，以法律为准绳②司法机关严格遵循诉讼程序，平等对待当事人，确保司法过程和结果合法、公正③国家应积极推进以依法治国为核心的司法改革④司法机关要与其他机关共同行使司法权，确保司法公正
A.①②
B.②④
C.②③
D.①④
第8题
以下哪项能最好地完成下面的短文？地位牢固的公司总是集中全力保卫它们已经拥有的东西。结果，它们
不是倾向于努力改进自身，而是倾向于低估其他人的改进的影响。这种防卫性策略的一个更加清楚的例子是这样一个事实——
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A．圆珠笔和软头笔生产商将吸水笔从传统市场中清除出去，同时为将吸水笔作为奢侈品和地位的象征来规划市场扫清了道路。
B．早些时候引入了一种导致灾难性失败的车型的公司，又引入了一款相当成功的车型。
C．一个曾经辉煌过的计算尺生产商对于电子计算器的出现的反应是努力生产更好的计算尺。
D．一种普遍使用的麻醉剂的发明者并没有打算让牙医来使用这项产品，但牙医目前几乎包揽了这种麻醉剂的全部市场。
第9题
组织内各成员的努力应指向共同的目标，相互之间应建立有效的协调，从而体现了管理组织设计确定的（)
组织内各成员的努力应指向共同的目标，相互之间应建立有效的协调，从而体现了管理组织设计确定的()原则。
A．权职一致
B．用户至上
C．协调的
D．具体灵活的
第11题
社区工作者小丽在工作中，从来不居高临下地指挥、命令居民为其所认定的目标而努力，而是尽自己最大努力让居民明白具体情况，与居民一起讨论和互相交换意见，使居民对事情有客观的了解，并让居民作出合乎自己愿望的决定。小丽的这种做法属于（）。
A.社区自决
B.社区监督
C.社区控制
D.社区计划
