题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

生产指标提升专项激励方案，奖励兑现中说法正确的是（）

A.配种奖励金额=当期受孕母猪头数×20元/头

B.此奖励由事业部技术专员进行受孕母猪确认和分配，奖金分配对象为公司总经理、厂区领导

C.均衡满负荷配种完成率和35天受胎率任何一项达标，就可获得奖励

D.调动人员不可以继续享受原岗位的奖励分配

答案

A、配种奖励金额=当期受孕母猪头数×20元/头

如果结果不匹配，请联系老师获取答案

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装优题宝APP，拍照搜题省时又省心！

更多“生产指标提升专项激励方案，奖励兑现中说法正确的是（）”相关的问题

第1题

根据《中国中铁项目管理效益提升三年行动方案》的规定，坚持结果考核导向，强化目标指标完成的刚性考核奖惩兑现，树立高激励、高效益，更高激励、更高效益的激励导向，大力激发项目经营管理和履约创效活力，全面提高企业各层级、各业务系统大商务管理创效能力（）

点击查看答案

第2题

以下关于5G经理人孵化津贴说法说法正确的是（）

A.新人只要出勤达标80%均可按照全额享受当月2000元新人孵化津贴

B.方案奖励是每自然季度结束后进行一次兑现

C.方案奖励是在方案期结束后统一兑现

D.方案奖励是每月随代理人当月佣金兑现

点击查看答案

第3题

关于旅游激励方案描述正确的是（）

A.旅游方案不能折现兑现

B.不用打兑现签报直接在惠汇中发布

C.打完兑现签报才可以在阅商机中发布旅游方案

D.旅游方案不需要在惠汇中核销

点击查看答案

第4题

实物激励方案兑现中可能涉及的系统包括（）

A.费控系统

B.OA系统

C.采购平台

D.印章管理系统

E.惠汇系统

F.阅商机系统

点击查看答案

第5题

关于实物奖励采购描述正确的是（）

A.兑现签报流程结束后进入采购流程

B.阅商机中发布完方案后进入采购流程

C.惠汇APP中领取完奖励后进入采购流程

D.以上都可以

点击查看答案

第6题

实物激励方案兑现描述正确的是（）

A.内勤伙伴登录阅商机发布方案

B.业务伙伴登录惠汇领取方案

C.内勤伙伴登录惠汇核销方案

D.阅商机系统中生产财务PDF替代纸质签收表

点击查看答案

第7题

新运营基金系统兑现团队激励类方案时，需提供的活动记录资料为（）

A.方案设置

B.计算过程

C.兑现请示

D.活动照片

点击查看答案

第8题

自从2020年3月起，家化每月的代理人方案奖励改为从金管家里面进行线上兑现（）

点击查看答案

第9题

二季度新人育成激励方案中，5 — 6月份入司新人在第一个考核月转正且正常出席奖励元（）

A.500

B.600

C.800

D.1000

点击查看答案

第10题

根据《关于加强重大纠紛案件管理工作的通知》，各单位要根据实际情况，建立纠纷案件处置成效激励机制。有关单位和个人在纠纷案件处理中成效显著，为单位避免或挽回重大损失的，可通过（）等方式予以激励。

A.表彰

B.薪酬绩效

C.岗位晋升给予倾斜

D.根据挽回损失情况给予专项奖励

点击查看答案

第11题

对于在职人员责任经营，可通过网格专项资源、网格竞赛奖励、（)、评优评先、任务认领奖励等方式进行激励。

A.渠道酬金

B.职级晋升

C.补贴奖励

D.网格运营承包费

点击查看答案

湘ICP备16018319号-1 湘公安备案43019002000613号营业执照

违法和不良信息举报电话：400-118-7898

举报/反馈/投诉邮箱：deng＃ujigu.com（请将＃替换成@）