如果结果不匹配，请 
更多“劳动保护制度中享有受保护权利的是劳动者，负有保护义务的是用人…”相关的问题
第1题
《职业病防治法》规定劳动者享有7大权利，职业卫生教育培训权，体检权，了解岗位的职业危害权，获得劳动保护权，拒绝违章指挥和强令从事无职业病防护措施的权利，对企业职业病防护工作的建议权，批评和检举控告权。小明从事有噪音的工作，但公司未向他提供任何听力保护的个人防护用品，这侵害了他的什么权利（）
A.教育培训权
B.体检权
C.获得劳动保护权
D.建议权
第2题
劳动者依法享有职业卫生保护的权利中提及，用人单位应当（）
A.为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件
B.采取措施保障劳动者获得职业卫生保护
C.应当听取工会组织的意见，制定或者修改有关职业病防治的规章制度
第9题
下列哪一项不属于劳动者的职业卫生保护权利（）
A.依法享有职业卫生保护的权利
B.用人单位有采取措施保障劳动者获得职业危害保护的义务
C.工会组织依法对职业病防治工作进行监督，维护劳动者合法权益
D.劳动者享有罢工的权利
