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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

()是指各单位围绕公司总体战略和经营目标,组织所属机构对其面临全部风险进行评估,确定本单位风险的重要程度和管理优先顺序。

A.全面风险评估

B.专项风险评估

C.全面风险应对

D.全面风险报告

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第1题
风险是指风险实际己经发生,对公司实现总体战略和经营目标产生影响的事实。()
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第2题
内部控制目标是合理保证公司经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整、提高经营效率和效果、促进公司总体战略和经营目标的实现。()
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第3题
风险事件是指未来事项的不确定性对公司实现总体战略和经营目标的影响。()
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第4题
财务评价指标体系管理类指标是指以推动公司财务管理转型升级、服务公司战略实现为目标,针对公司财务重点工作、流程及关键环节设置,反映各单位财务管理执行力和努力程度。()
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第5题
人力资源管理是指一个组织为了实现自己的战略或经营目标,围绕一整套员工管理理念而展开的吸引,保留、激励以及开发员工的政策、制度以及管理实践。()
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第6题
作为全面预算综合、组织、协调工作的责任主体,财务部的主要职责有()。

A.汇总各专业预算,形成公司总体预算方案

B.进行整体预算的编制、汇总、审核、平衡、分解和批复

C.负责整体预算的执行分析和监控

D.责根据公司战略及经营计划,测算人工成本边界及预算目标

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第7题
围绕企业的经营战略、方针目标和现场存在的问题,以什么为目的的组织起来,运用质量管理的理论和方法开展活动()

A.改进质量

B.降低消耗

C.提高人的素质

D.经济效益

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第8题
内部控制是由公司董事会、管理层实施的、旨在实现公司总体战略和经营目标的控制过程。()
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第9题
关于不同经营战略的人力资源需求的表述,下列说法错误的是()。

A.采用差异化战略的关键因素是培训和保证顾客满意

B.采用差异化战略的组织人力资源管理的重点是激励创新

C.采用聚焦战略的组织常常会聘用符合目标市场对象的人

D.采用成本领先战略的组织会围绕短期的、结果导向的绩效评价来制定人力资源战略

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第10题
质量管理小组活动(QC小组活动)围绕组织的经营战略、方针目标和现场存在的问题,以()为目的,运用质量管理理论和方法开展活动的团队。亦称QC小组

A.改进质量

B.降低消耗

C.改善环境

D.提高人的素质

E.经济效益

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第11题
()决定并揭示企业的目的和目标,提出实现目的的重大方针和计划,确定企业应该从事的经营业务等,主要问题是确定企业的整体企业经营范围,在全企业范围内合理配置资源。

A.竞争战略

B.企业战略

C.总体战略

D.职能战略

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