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[单选题]

人力资源治理体系不包括()。

A.工作系统

B.鼓舞机制

C.信息技术系统

D.职员培训与教育体系

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第1题
人力资源管理体系不包括()。

A.信息技术系统

B.工作系统

C.激励机制

D.员工培训与教育体系

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第2题
一整套有效运用各种培训方式和人力资源开发技术,帮助企业实现战略目标的运行机制和管理系统,是:()。

A.培训与开发体系

B.培训课程开发体系

C.组织学习与发展体系

D.培训行政支持体系

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第3题
根据公司《2020年安全生产责任落实及系统治理专项行动方案》,要求健全“三会”机制,提升全员安全意识,“三会”机制不包括()

A.领导班子安全生产专题会

B.项目经理每月安全教育培训会

C.安全总监组织专题教育培训会

D.项目管理人员指导分包开展班组班前会

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第4题
在公司《2020年安全生产责任落实及系统治理专项行动方案》中,要求健全“三会”机制,提升全员安全意识,“三会”机制不包括()

A.领导班子安全生产专题会

B.项目经理每月安全教育培训会

C.安全总监组织专题教育培训会

D.项目管理人员指导分包开展班组班前会

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第5题
培训与开发体系简称培训体系,是一整套有效运用各种培训方式和人力资源开发技术,帮助企业实现战略目标的运行机制和管理系统。()
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第6题
第二类危险源的风险控制中,最重要的工作是()。

A.制定应急救援体系

B.改善作业环境

C.设置安全监控系统

D.加强员工的安全意识培训和教育

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第7题
组织构建的培训体系通常不包括以下()内容()。

A.培训组织法律体系

B.组织学习体系

C.人力资源发展与职业生涯规划

D.培训需求分析体系

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第8题
内控合规七大体系包:()、()、()、()、考核与问责体系、()、诚信举报体系。

A.公司治理结构体系

B.全面风险体系

C.制度管理体系

D.流程管理体系

E.检查与整改体系

F.培训与教育体系

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第9题
培训体系:下列哪项属于人力资源咨询的基础模块?()

A.工作分析与岗位设计

B.招聘体系设计

C.人力资源规划

D.培训体系设计

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第10题
根据《关于进一步强化中央企业档案工作的意见》,以下陈述错误的选项是()。

A.中央企业应强化非档案专业人员从事档案工作的上岗培训、基层档案人员业务技能培训、现代信息资源治理理论与信息技术知识培训,工程档案治理与验收等培训工作,逐渐提高档案人员的业务素养。

B.中央企业应鼓舞飞档案专业人员接受档案专业在职教育和培训。

C.支持档案人员申请评聘档案专业技术职务和职称。

D.非档案专业人员不得从事档案工作。

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