社保缴纳基数规则是什么()
A.按工资为基数进行缴纳
B.按工资的5%比例进行缴纳
C.按参保地最低基数进行缴纳
C、按参保地最低基数进行缴纳
A.按工资为基数进行缴纳
B.按工资的5%比例进行缴纳
C.按参保地最低基数进行缴纳
C、按参保地最低基数进行缴纳
A.调入单位社保缴费基数下限
B.上年度月均工资及核定综合奖金总额
C.原单位缴费基数
D.岗位调动后的工资及核定综合奖金总额
A.因派驻原因挂靠社保的,员工应承担相关费用,包括汇缴清算产生的应补缴额度
B.关于新参保员工,缴纳基数可按照当地政府要求的最高上限核定
C.关于参保基数调整,可根据员工上年度应发工资总和核定新缴费基数
D.未参加社保的公司实习生应安排参加工伤保险
职工参加基本养老保险享受一定的免税待遇,下列关于职工免税待遇的表述不正确的是 ()。
A.员工缴费基数是经过核定的本人缴费工资,费率为8%,在缴纳个人所得税之前列支
B.缴费基数最高为本市职工月平均工资的500%,最低为本市职工月平均工资的70%,无法确定月工资收入的,以本市职工月平均工资为缴费基数
C.城镇个体工商户和灵活就业人员参加基本养老保险,由个人按当地社会平均工资的 18%左右缴费
D.职工个人缴费由其所在单位代扣代缴,个人缴费总额要与个人缴费明细表相符。个人缴费明细表由征缴部门及时移交社会保险经办机构,个人可以查询
A.年金基金投资运营收益分配计入个人账户时,个人暂不缴纳个人所得税
B.企业和事业单位根据国家有关政策规定的办法和标准,为在本单位任职或者受雇的全体职工缴付的企业年金单位缴费部分,在计入个人账户时,个人暂不缴纳个人所得税
C.个人根据规定缴付的年金个人缴费部分,在不超过本人缴费工资计税基数4%标准内的部分,暂从个人当期的应纳税所得额中扣除
D.个人达到国家规定的退休年龄之后按季领取的年金,不需要分摊计入各月,应一次性按照综合所得税率表计算纳税
A.基本养老保险从缴费主体上可分为企业、机关事业单位、灵活就业人员及城乡居民四类
B.企业职工个人工资超过当地上年度在岗职工平均工资200%以上的部分,不计入基本养老保险个人缴费工资基数
C.企业职工个人工资低于当地上年度在岗职工平均工资60%的,按当地在岗职工平均工资的6O%计算基本养老保险个人缴费工资基数
D.自2019年5月1日起,养老保险单位缴费比例高于16%的,可降至16%
E.工伤保险和失业保险的申报代理与审核的重点,也是缴费人数、缴费基数和缴费比例,但是申报代理和审核的方法与基本养老保险不同
A.缴费工资基数一般为职工本人上一年度月平均工资
B.本人月平均工资低于当地职工月平均工资的,按当地职工月平均工资作为缴费基数
C.本人月平均工资低于当地最低工资标准的,按当地最低工资标准作为缴费基数
D.灵活就业人员的缴费比例为20%,其中8%记入个人账户