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第1题
公司发薪日期（）
A.每月15号发放工资，逢节假日则顺延或提前发放
B.每月1号发放工资，逢节假日则顺延或提前发放
C.每月10号发放工资，逢节假日则顺延或提前发放
D.每月30号发放工资，逢节假日则顺延或提前发放
第2题
以下描述正确的是（）
A.（1）每月5号统一申领办公用品，由部门至人力资源部提交《办公用品申请表》
B.（2）考勤周期为26号-次月25号，发薪日期为每月5号，遇节假日顺延
C.（3）差旅可在携程商旅在线订票，公司支付费用，无需个人垫付
D.（4）入职当月提交专项附加扣除。专项附加扣除包含：1、贷款或者租房；2、子女年满3周岁；3、父母年满60周岁；或者无子女的祖父母；4、接受学历/学位的继续教育
第3题
为保证对私客户大额及可疑交易数据报送的及时性和准确性，实现节假日内数据上报时间的顺延，以及节假日期间客户洗钱风险的监测，节假日前，审批岗必须在系统内通过手工维护“对私节假日”，将属于节假日范围内的日期由系统默认的“工作日”的手工维护为“节假日”，属于系统默认的“节假日”调整为“工作日。()
第6题
财务资金部将于报销流程终审后的__个工作日内付款, 付款时间为每周__, 如遇节假日则顺延。月末30 日至月初2 日为财务月结，不进行付款（）
A.3，周五
B.5，周一
C.7，周五
D.14，周一
第10题
根据制度，每月26日是整订截止日期（法定节假日顺延），整订截止后，只能征订次月（）号及以后起投的订单，所有次月（）号需起投未收款、未开票审核的订单需要先投递审核担保
A.2 2
B.1 1
C.2 1
D.1 2
