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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

根据《社会保险法》的规定,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,由()先行支付。

A.由工伤职工

B.由责任方

C.从工伤保险基金中

D.工会

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第1题
根据社会保险法的规定,下列哪些保险费职工不需要缴纳?()

A.养老保险

B.生育保险

C.失业保险

D.医疗保险

E.工伤保险

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第2题
《社会保险法》规定职工基本医疗保险的筹资渠道为()。

A.职工缴费

B.政府补帖

C.慈善捐款

D.集体补助

E.用人单位缴纳

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第3题
关于社会保险法的覆盖范围表述正确的有()。

A.基本养老保险和基本医疗保险覆盖了我国城乡全体居民

B.工伤保险、失业保险和生育保险制度覆盖了所有用人单位及其职工

C.被征地农民按照国务院规定纳入相应的社会保险制度

D.在中国境内就业的外国人,也应当参照规定参加我国的社会保险

E.使广大人民群众共享改革发展成果

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第4题
根据《中华人民共和国社会保险法》规定,失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为()。

A.六个月

B.十二个月

C.十八个月

D.二十四个月

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第5题
根据《劳动合同法》的规定,用人单位支付劳动者经济补偿的月工资标准是指()。

A.用人单位所在地上年度职工十二个月的平均工资

B.劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资

C.用人单位所在地上年度在岗职工十二个月的平均工资

D.用人单位在劳动合同解除或者终止前十二个月的企业平均工资

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第6题
根据国网公司规定,按照职工工作地所在省级政府统一制定政策建立补充住房公积金的单位,缴存补充住房公积金的月工资基数应与缴存住房公积金的月工资基数一致,补充住房公积金和住房公积金的单位缴存比例之和、职工缴存比例之和均不得高于12%。()此题为判断题(对,错)。
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第7题
根据《社会保险费征缴暂行条例》,()应当按规定缴纳失业保险费。

A.城镇企业及其职工

B.事业单位及其职工

C.社会团体及其专职人员

D.民办非企业单位及其职工

E.有雇工的个体工商户及其雇工

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第8题
人才市场的形成,为社会、企业和职工带来的主要好处是()。

A.使企业人才闲置和人才奇缺的矛盾得到缓解

B.使人才配置、使用逐渐趋向合理,人才作用得到发挥

C.调动了人们学习文化知识、钻研技术的积极性

D.使企业增加了用人选择性、针对性,减少了盲目性

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第9题
《社会保险法》规定,基本养老保险个人账户的缴费基数为国家规定的本人工资。()
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第10题
根据《人力资源社会保障部财政部关于适当降低生育保险费率的通知》(人社部发[2015]70号)的规定,自2015年10月1日起,生育保险基金累计结余超过9个月的统筹地区,应将生育保险基金费率调整到用人单位职工工资总额的()以内。

A.0.3%

B.0.5%

C.1.0%

D.1.5%

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