题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

现场培训的优势有（)。

A.省去了专门的培训场所和设备

B.学员可以兼顾工作和学习

C.具有明显的直观性和实践性特征

D.有助于学员牢固记忆和形成技能技巧

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更多“现场培训的优势有（)。”相关的问题

第1题

脱岗培训与在岗培训的区别在于______。

A.在岗培训通常采用个别指导的方式

B.脱岗培训需要专门安排时间，对正常工作有一定影响

C.在岗培训耗费较少培训经费和资源

D.脱岗培训不在工作现场

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第2题

有关OCL与OTL功放电路最主要的区别，如下说法正确的是（)。

A.采用正、负极性电源

B.省去了反馈电容、自举电容

C.省去了输出耦合电容、反馈电容、自举电容

D.输出功率大

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第3题

高压法脱甲烷的主要优点是（)。

A.回流比小

B.能耗低

C.塔釜由裂解气本身加热

D.省去了甲烷制冷系统

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第4题

钻石展位是（)

A.专门为有高信息发布需求的卖家量身定做的产品

B.专门为有高信息发布需求的买家量身定做的产品

C.精选了淘宝网优势资源通过竞价排序，按照展现计费

D.性价比高，更适于店铺，品牌的推广

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第5题

合作单位施工现场人员教育、培训的主要形式有（)

A.定点培训

B.定期培训

C.特种作业专门培训

D.各参建单位必须每季度组织安全教育培训

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第6题

虚电路的优点是（）。

A.不必为报文的每个分组选择路由

B.省去了呼叫建立的时间开销

C.当部分网络拥塞时可灵活择路

D.避免了通路中的单点故障

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第7题

永续盘存制的优点是（)。

A.有利于加强存货的日常管理

B.简化了存货的日常核算工作

C.省去了记录存货发出的经济业务

D.在品种规格多的企业存货明细工作量小

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第8题

和全相联映像相比，CACHE的直接映像方式的主要缺点是（)

A.块冲突率很高

B.硬件简单，成本低

C.当CACHE命中时，省去了地址变换所花费的时间

D.CACHE的利用率高

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第9题

某公司又到了年终绩效考核的时候，从主管人员到员工每个人都很紧张，大家议论纷纷。公司采

用强制分布式的末位淘汰法，到年底根据员工的表现，将每个部门的员工划分为A、B、C、D、E五个等级，分别占10%、20%、40%、20%、10%，如果员工有一次被排在最后一级，工资降一级，如果有两次排在最后一级，则下岗进行培训，培训后根据考察的结果再决定是否上岗，如果上岗后再被排在最后10%，则被淘汰，培训期间只领取基本生活费。

主管人员与员工对此都有意见，但公司强制执行。财务部主管老高每年都为此煞费苦心，把谁评为E档都不合适。该部门是职能部门，大家都没有什么错误，工作都完成得很好。去年，小田有急事，请了几天假，有几次迟到了，但是也没耽误工作。老高没办法只好把小田报上去了。为此小田到现在还耿耿于怀，今年不可能再把小田报上去了。那又该把谁报上去呢？

请回答下列问题：

(1)财务部是否适合采用强制分布法进行绩效考评？为什么？

(2)强制分布法有何优点和不足？

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第10题

订立对外著作权贸易合同时要注意()。

A.合同内容完备

B.合同须由受让方或被许可方起草

C.由双方协商一致后定稿

D.报请所在省(自治区、直辖市)版权局审核登记

E.有一专门条款说明引进方有权根据国情对涉及社会人冶和意识形态的内容作相应删改

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