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[主观题]

流动人口规范的执行与落实情况,纳入各级人口和计划生育目标管理责任制,作为的重要依据A.平时检查

流动人口规范的执行与落实情况,纳入各级人口和计划生育目标管理责任制,作为的重要依据

A.平时检查

B.平时工作

C.平时经常性检查和年终考核评估

D.年终检查

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第1题
加强部门协作和人口信息共享工作不包括A.建立和完善计划生育综合治理目标管理责任制B.督促和落实

加强部门协作和人口信息共享工作不包括

A.建立和完善计划生育综合治理目标管理责任制

B.督促和落实部门和单位计划生育综合治理责任

C.建立计划生育综合治理部门和单位联席会议制度和协调制度

D.建立部分人口社会事务信息系统,实现人口信息资源共享

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第2题
实行党风廉政建设责任制的工作机制是把党风廉政建设作为()的重要内容,纳入党政领导班子、领导干部目标管理,与经济建设、精神文明建设和其他业务工作紧密结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。

A.党的建设和政权建设

B.组织建设和作风建设

C.党的建设

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第3题
领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的情况应当纳入党风廉政建设责任制和政绩考核体系,作为考核干部是否遵守法律、依法办事、廉洁自律的重要依据。()
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第4题
流动人口户籍所在地的县级人民政府人口和计划生育部门、乡(镇)人民政府或者街办事处可以要求已婚育龄妇女返回户籍所在地进行避孕节育情况检查此题为判断题(对,错)。
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第5题
PADIS流动人口子系统中,各级人口计生委人员能查询()区域内的育龄妇女的流动信息A.本区域内B.本市

PADIS流动人口子系统中,各级人口计生委人员能查询()区域内的育龄妇女的流动信息

A.本区域内

B.本市县外

C.省内市外

D.国内省外

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第6题
领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的情况,应当纳入党风廉政建设责任制和政绩考核体系,作为考核干部是否遵守法律、()、廉洁自律的重要依据。

A.依法办事

B.依规办事

C.依宪办事

D.依程序办事

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第7题
实施和执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的情况,应列入党风廉政建设责任制和干部考核的重要内容,考核结果作为对其任免奖惩的重要依据。()
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第8题
施工企业安全生产责任制度的考核评价应符合()要求

A.未建立以企业法人为核心分级负责的各部门及各类人员的安全生产责任制,则该评定项目不应得分

B.未建立各部门、各级人员安全生产责任落实情况考核的制度及未对落实情况进行检查的,则该评定项目不应得分

C.未实行安全生产的目标管理、制定年度安全生产目标计划、落实责任和责任人及未落实考核的,则该评定项目不应得分

D.对责任制和目标管理等的内容和实施,应根据具体情况评定折减分数

E.未明确安全生产、文明施工资金使用、监督及考核的责任部门或责任人,应根据具体情况评定折减分数

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第9题
流动人口发生下列哪一种情况,无需进行退档管理A.人口迁移B.人口死亡C.流动状况变化D.走亲访友

流动人口发生下列哪一种情况,无需进行退档管理

A.人口迁移

B.人口死亡

C.流动状况变化

D.走亲访友

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第10题
用人单位接受乡(镇)人民政府或街道办事处和县级以上人口计划生育部门的监督、检查的内容()

A.是否落实计划生育管理责任

B.是否落实有关奖励优待

C.是否及时通报信息

D.是否配合所在地乡(镇)人民政府或者街道办事处、村(居)委会做好服务管理的情况

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