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[单选题]
推荐奖励机制中，行政部在确认被推荐者入职满（）个月之后，可以给推荐人发放奖励金
A.1
B.3
C.半年
D.一年
答案
B、3
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
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A.1
B.3
C.半年
D.一年
答案
B、3
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A.所推荐人选，面试通过并成功入职，方可申请内推奖励
B.内部推荐奖励需纸质申请，给推荐人以及牟总签字
C.内部推荐表签字后需扫描给李萌备案
D.产品管理部王某成功推荐投资部P5级别1人，若该人选被录用并通过试用期，推荐奖励为1000元
A.员工本人，人力资源部
B.员工本人，部门领导
C.综合部，部门领导
D.综合部，人力资源部
A.人力资源从业人员
B.人力行政部人员
C.与被推荐岗位有直接领导关系人员
D.与被推荐岗位有业务汇报关系人员
A.3个月
B.4个月
C.5个月
D.6个月
A.推荐本部门人员的用人部门负责人
B.推荐校招生、实习生和保利地产系统内部人员
C.被推荐人已在公司人才库或已被其他人推荐
D.自推荐之日起，被推荐人一年内未通过招聘流程正式入职
A.中层及以上级别的岗位不享受奖励
B.各级管理人员为自己所管理的团队推荐人才，不享受奖励
C.同岗位推荐同岗位
D.各级人力资源部负责人及招聘岗成员不享受奖励，人力资源部其他岗位人员按奖金标准的50%给予奖励
E.没有按照规定在简历及入职资料上写明内部推荐
