首页 > 学历类考试
题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

劳动者被诊断患有职业病,但用人单位如果没有依法参加工伤社会保险,其医疗和生活保障应当由()承担。

A.用人单位

B.工伤保险基金

C.本人

查看答案
答案
收藏
如果结果不匹配,请 联系老师 获取答案
您可能会需要:
您的账号:,可能还需要:
您的账号:
发送账号密码至手机
发送
安装优题宝APP,拍照搜题省时又省心!
更多“劳动者被诊断患有职业病,但用人单位如果没有依法参加工伤社会保…”相关的问题
第1题
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保证由()承担。

A.用人单位

B.劳动者

C.工伤保险基金

点击查看答案
第2题
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障应由()承担。

A.用人单位

B.劳动者个人

C.相关保障机构

点击查看答案
第3题
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障由()承担

A.该用人单位

B.劳动者

C.该用人单位和劳动者共同

D.国家

点击查看答案
第4题

劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由()

A.当地政府承担

B.患者本人承担

C.该用人单位承担

点击查看答案
第5题
中华人民共和国职业病防治法规定,劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由该()承担

A.个人

B.用人单位

C.地方政府

D.民政部门

点击查看答案
第6题

劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障一般由()承担。

A.劳动者个人承担

B.最后的用人单位

C.劳动者家庭承担

D.工伤保险机构承担

点击查看答案
第7题
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法参加工伤社会保险的,其医疗和生活保障应由()承担。

A.引起该患者职业病的先前用人单位(无证据证明)

B.最后的用人单位

C.患者本人

D.当地劳动保障部门

点击查看答案
第8题
劳动者被诊断患有职业病,但用人单位没有依法()的,其医疗和生涪保障由最后的用人单位承担。

A.参加工伤杜会保险

B.参加意外伤害保险的

C.交纳风险抵压金

点击查看答案
第9题
劳动者被诊断患有职业病,但是用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由劳动者和用人单位共同承担。()
点击查看答案
第10题
劳动者被诊断患有职业病,但是用人单位没有依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障由该()承担。

A.用人单位

B.劳动社保部门

C.工会组织

点击查看答案
第11题
放射工作人员被诊断患有职业病,如果用人单位没有依法参加工伤社会保险,其医疗和生活保障由()负责

A.用人单位

B.本人

C.工伤保险基金

D.政府有关部门

点击查看答案
退出 登录/注册
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改