员工只申报工资薪金所得,但是查询统计--个人扣缴明细查询里面查询此人的明细,同一个所得月份有两条申报记录,并且税款计算时累计值显示的也是两条记录累计值的合计,为什么()
A.多个部门都需要申报的情况,查询统计里面就会显示多条,并且税款计算的累计收入也是多个部门申报的上一所属期累计收入的合计
B.其中有部门误申报了该员工的信息,需要该部门更正申报,删除工资表该员工的收入后重新申报
C.软件异常,需要反馈
AB
解析:参考解析:见答案。
A.多个部门都需要申报的情况,查询统计里面就会显示多条,并且税款计算的累计收入也是多个部门申报的上一所属期累计收入的合计
B.其中有部门误申报了该员工的信息,需要该部门更正申报,删除工资表该员工的收入后重新申报
C.软件异常,需要反馈
AB
解析:参考解析:见答案。
A.申报发送后,业务校验不通过,点击详细信息,可以在当前校验弹窗内,点击立即处理进行处理
B.若人员没有报送成功,点击立即处理,可以直接进行人员批量报送
C.若正常员工,没有生成0工资或者需要批量离职处理,可以直接生成零工资或批量离职
D.若人员状态为非正常,但是填写了正常所得明细,或者正常工资薪金人员,任职受雇日期小于当前税款所属期,可以直接批量修改信息或删除申报表数据
A.实行年薪制和绩效工资的单位,个人取得年终兑现的年薪和绩效工资属于全年一次性奖金,适用全年一次性奖金个人所得税的计算方法
B.如果不是这两类单位,则需要并入正常工资薪金进行申报,具体步骤可参考:员工中途离职,之后月份发放收入,个税软件如何操作
C.如果不是绩效和年薪制单位,适用于全年奖申报
A.单独申报:生成零工资,再单独点击综合所得申报→全年一次性奖金收入,录入收入等数据后申报即可
B.和当月工资薪金合并申报:录入正常工资薪金报表,因工资收入为零,则直接录入全年奖的收入等数据后申报
C.可以不申报
A.打开【非居民所得申报】→→【外籍人员正常工资薪金】填写界面,双击打开人员填写免税收入即可
B.打开【居民所得申报】-【人员正常工资薪金】填写界面,双击打开人员填写免税收入即可
C.按照相关规定,享受住房补贴、语言训练费、子女教育费等津补贴免税优惠政策的,将各项免税收入合计填写到这里就可以
A.从中国境外取得所得的
B.年所得12万元以上的
C.从中国境内两处或两处以上取得工资,薪金所得的
D.从中国境内取得工资薪金所得超过12万元的
E.取得应纳税所得,没有扣缴义务人的
A.年工资所得15万元的
B.年工资所得10万元,稿酬所得1万元的
C.从中国境外取得所得的
D.从中国境内三处取得工资,薪金所得的
E.年财产转让所得20万元的
A.年工资所得15万元的
B.年工资所得10万元,稿酬所得1万元的
C.从中国境外取得所得的
D.年财产转让所得20万元的
E.从中国境内三处取得工资,薪金所得的