A.“您认为孩子为什么会这样?”
B.“孩子哪些表现让您不满意?”
C.“您能谈一下孩子让您感到满意的地方吗?”
D.“您认为自己对待孩子的方式与孩子的表现有什么关系?”
A.与项目团队开会,说明情况,并收集经验教训
B.项目团队开会,审查问题日志
C.立即解散项目团队,让他们能够专注于其它项目
D.承担项目取消的全部责任
A.提供改进培训的建议和评价
B.让学员感到培训师和组织者对他们意见的尊重
C.反应评估也可以提供一些对培训看法的定量的信息,可以把这些信息反馈给管理层,让他们对培训有更多的了解
D.反应评估所提供的信息可以给培训师建立今后培训的绩效标准提供参考
A.为赚钱而进行不必要的牙科诊治的牙医。
B.为增加盈利而仅专门医治影响很大比例人口的疾病的医生。
C.为增加利润边际而提高食品价格的杂货商。
D.通过满足其他人的基本需要而盈利的面包师和外科医生。